Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung für Feinkost und Molkereiprodukte und manage alle Arbeitsprozesse.
- Unternehmen: EDEKA Center, der führende Lebensmittelhändler in Deutschland.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 10% Mitarbeiterrabatt, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lebensmittelhandels und führe ein leidenschaftliches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Unterstützen Sie uns ab ca. Juni 2026 in unserem neu eröffnenden Markt im Olvenstedter Graseweg 37, 39128 Magdeburg!
Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen:
- Sie verantworten die Arbeitsprozesse von der Warendisposition über die Lieferung und Lagerung bis hin zum Warenverkauf und setzen sinnvolle Prioritäten.
- Sie sorgen für die Einhaltung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und führen die Inventur durch.
- Mit Leidenschaft führen Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.
Erkennen Sie sich wieder?
- Sie sind ausgebildet im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk (z. B. im Bereich der Lebensmittelproduktion oder als Köchin oder Koch) oder verfügen über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.
- Sie bringen Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Fisch sowie Verkaufserfahrung an der Bedientheke mit.
- Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln und haben bereits Erfahrung als Abteilungsleitung.
- Sie kommunizieren transparent, sind empathisch, kreativ und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.
Das können Sie von uns erwarten:
- Wir bezahlen Sie nach Tarif!
- Wir gewähren Ihnen 10% MA-Rabatt!
- Sie haben Anspruch auf 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Wir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Sie erhalten eine fachgerechte Einarbeitung.
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe beim deutschen Lebensmittelhändler Nummer eins.
- Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team mit der gemeinsamen Liebe zu Lebensmitteln.
- Es erwarten Sie Schulungen auf Basis unserer umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Trainer.
- Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapar[...] Arbeitgeber: EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH
EDEKA Center in Magdeburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und familienfreundlichen Unternehmens zu werden, das Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Mit attraktiven tariflichen Leistungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das die Leidenschaft für Lebensmittel teilt, schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungskompetenzen auszubauen und aktiv zur Weiterentwicklung unseres neu eröffneten Marktes beizutragen.
Kontaktdaten:
EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapar[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte interessierst, schau dir den Markt an, besuche ihn und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit anderen in der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Wir sind sicher, dass sich dadurch Türen öffnen werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über EDEKA und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Abteilungsleitung bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Lebensmittel und Teamführung in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapar[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team geführt hast – das interessiert uns brennend!
Klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Abteilungsleitung bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen zu prüfen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH vorbereitet
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gut über die Feinkost- und Molkereiprodukte, die EDEKA anbietet. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die verschiedenen Waren hast und wie sie präsentiert werden sollten. Das wird dir helfen, deine Leidenschaft für Lebensmittel zu demonstrieren.
✨Führungskompetenz hervorheben
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast. Betone deine Erfahrungen in der Personaleinsatzplanung und wie du die Motivation deines Teams steigern konntest. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Abteilungsleitung mitbringst.
✨Betriebswirtschaftliches Denken
Sei bereit, über betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Entscheidungen getroffen hast, die den Umsatz oder die Effizienz verbessert haben. Das zeigt, dass du nicht nur leidenschaftlich bist, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Empathische Kommunikation
Übe, wie du transparent und empathisch kommunizieren kannst. Im Interview solltest du zeigen, dass du die Bedürfnisse deines Teams verstehst und darauf eingehst. Das ist besonders wichtig, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
