Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung für Feinkost und Molkereiprodukte und manage alle Arbeitsprozesse.
- Unternehmen: EDEKA Center, ein führender deutscher Lebensmittelhändler mit einem starken Team.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 10% Mitarbeiterrabatt, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines neuen Marktes und führe ein leidenschaftliches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Unterstützen Sie uns ab ca. Juni 2026 in unserem neu eröffnenden Markt in Olvenstedter Graseweg 37, 39128 Magdeburg!
Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen:
- Sie verantworten die Arbeitsprozesse von der Warendisposition über die Lieferung und Lagerung bis hin zum Warenverkauf und setzen sinnvolle Prioritäten.
- Sie sorgen für die Einhaltung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und führen die Inventur durch.
- Mit Leidenschaft führen Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.
Erkennen Sie sich wieder?
- Sie sind ausgebildet im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk (z. B. im Bereich der Lebensmittelproduktion oder als Köchin oder Koch) oder verfügen über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.
- Sie bringen Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Fisch sowie Verkaufserfahrung an der Bedientheke mit.
- Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln und haben bereits Erfahrung als Abteilungsleitung.
- Sie kommunizieren transparent, sind empathisch, kreativ und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.
Das können Sie von uns erwarten:
- Wir bezahlen Sie nach Tarif!
- Wir gewähren Ihnen 10% MA-Rabatt!
- Sie haben Anspruch auf 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Wir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Sie erhalten eine fachgerechte Einarbeitung.
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe beim deutschen Lebensmittelhändler Nummer eins.
- Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team mit der gemeinsamen Liebe zu Lebensmitteln.
- Es erwarten Sie Schulungen auf Basis unserer umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Trainer.
- Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapark - Erffnung Sommer 2026 Arbeitgeber: EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH
EDEKA Center in Magdeburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für hochwertige Lebensmittel einsetzt. Mit attraktiven tariflichen Leistungen, 10% Mitarbeiterrabatt und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem familienfreundlichen Umfeld. Genießen Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem neuen Markt, der im Sommer 2026 eröffnet wird, und profitieren Sie von einer starken Unternehmenskultur, die Wert auf Teamarbeit und Transparenz legt.
Kontaktdaten:
EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapark - Erffnung Sommer 2026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt im EDEKA Center vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für die Produkte!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über EDEKA, die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Abteilungsleitung. Zeige, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Feinkost- und Molkereiprodukte (m/w/d) EDEKA Center 39128 Magdeburg, Florapark - Erffnung Sommer 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH vorbereitet
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den Feinkost- und Molkereiprodukten vertraut, die EDEKA anbietet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch deren Besonderheiten und Verkaufsargumente. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast. Betone, wie du Prioritäten gesetzt und betriebswirtschaftliche Kennzahlen eingehalten hast. Das gibt dem Unternehmen das Vertrauen, dass du die Abteilungsleitung kompetent übernehmen kannst.
✨Empathie und Kommunikation
EDEKA legt Wert auf transparente Kommunikation und Empathie. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast. Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu zeigen, dass du die richtige Einstellung mitbringst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der neuen Filiale sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
