Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)
Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

Tuttlingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Frischebereiche und organisiere die Abläufe in unseren Märkten.
  • Arbeitgeber: EDEKA Milkau, ein wachsendes Familienunternehmen mit 320 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandwerk und Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und jährliche Feiern für das Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

EDEKA Milkau ist ein erfolgreiches, expandierendes, selbstständiges Familienunternehmen in der EDEKA Gruppe. In den Kreisen Tuttlingen, Villingen-Schwenningen, Schwarzwald-Baar bieten wir 320 Mitarbeitenden einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Mit acht Märkten gewährleisten wir die Versorgung unserer Kundschaft mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und bieten ein unvergessliches Einkaufserlebnis.

Für unsere Märkte in Geisingen, Trossingen, Aldingen, Immendingen, Emmingen-Liptingen, Blumberg und Tuttlingen suchen wir Sie in Vollzeit als Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d).

Aufgaben
  • Volle Verantwortung: Sie führen die Frischebereiche (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch) der Milkau-Märkte und organisieren die Abläufe hinter den Theken.
  • Konzeptentwicklung: Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Abteilungsleitern und entwickeln gemeinsame Strategien.
  • Kontrolle: Sie setzen Qualitätsstandards um und sind für die Umsetzung der Hygienerichtlinien (HACCP) verantwortlich.
  • Ansprechpartner: Zu Ihren Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination, Betreuung und Motivation der Mitarbeiter.
  • Unternehmensidentifikation: Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und wollen mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten.
Profil
  • Ausbildung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Metzger, Fleischer, Koch oder Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk.
  • Erfahrungen: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung in einer Metzgereiabteilung, Bedientheke oder Küche.
  • Vielseitigkeit: Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Durchsetzungsstärke, Flexibilität und ein kundenorientiertes Auftreten.
  • Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche oder Servicekräfte aus der Gastronomie sind willkommen.
  • Zuverlässigkeit: Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und zeigen auch selbst Einsatz an der Theke.
Wir bieten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz: Wir verbinden Tradition mit Innovation – und Sie sind mittendrin. Hier arbeiten Sie in einem dynamischen und stetig wachsenden Unternehmen.
  • Mitarbeiterrabatte: Genießen und sparen – als Teil unseres Teams profitieren Sie von exklusiven 10% Rabatt auf Ihre Einkäufe in unseren Märkten.
  • Präsente: Zu Ihrem Geburtstag und zu Weihnachten dürfen Sie sich auf ein Geschenk von uns freuen.
  • Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet.
  • Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
  • Soziale Leistungen: Wir unterstützen Sie mit freiwilligen Zusatzleistungen, die das Leben noch ein Stück angenehmer machen.
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld: Mehr Grund zur Freude – bei uns gibt's zusätzlich eine freiwillige Prämie in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Verpflegung: Bei uns erhalten Sie kostenlos Mineralwasser.
  • Rundum-Sorglos-Paket: Sie sind uns wichtig! Daher sichern wir Ihre Zukunft und Gesundheit ab – die betriebliche Altersvorsorge (BAV) werden bis zu 25% vom Arbeitgeber finanziert.
  • Hansefit: Bleiben Sie fit und gesund – mit Hansefit haben Sie Zugang zu vielen Fitnessangeboten.
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von einer Vielzahl exklusiver Vorteile – von Rabatten und Sonderaktionen bis hin zu zusätzlichen Gesundheitsleistungen.
  • Gemeinsam feiern: Bei uns bleibt es nicht nur bei einer tollen Zusammenarbeit – jedes Jahr lassen wir uns etwas Neues einfallen, um zusammen richtig zu feiern.
  • Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie wichtig? Wir bieten zahlreiche Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme, um Ihre Karriere voranzutreiben.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Milkau

EDEKA Milkau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in den Kreisen Tuttlingen, Villingen-Schwenningen und Schwarzwald-Baar nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre fördert. Mit attraktiven Mitarbeiterbenefits wie 10% Rabatt auf Einkäufe, 6 Wochen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Familienunternehmen zu arbeiten, das Tradition mit Innovation verbindet und großen Wert auf Teamzusammenhalt legt.
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Kontaktperson:

EDEKA Milkau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Gehe in die Märkte, sprich mit den Mitarbeitern und zeige dein Interesse. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei EDEKA arbeitet oder dort Kontakte hat. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmensphilosophie von EDEKA Milkau und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken einbringen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig, dass du dich für das Unternehmen interessierst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

Führungserfahrung
Organisationstalent
Kundenorientierung
Qualitätsmanagement
Hygienerichtlinien (HACCP)
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Kreativität
Durchsetzungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Strategische Planung
Motivation von Mitarbeitern
Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmensphilosophie passen und mit uns die Zukunft gestalten wollen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Metzgerei oder im Lebensmittelhandwerk. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und was du in unser Team einbringen kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Milkau vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über EDEKA Milkau verschaffen. Schau dir die Unternehmensphilosophie, die Märkte und die angebotenen Produkte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position als Bereichsleiter zu untermauern.

Hygienerichtlinien kennen

Da du für die Umsetzung der Hygienerichtlinien verantwortlich bist, solltest du dich mit den HACCP-Vorgaben vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Hygiene in der Metzgerei verstehst und wie du diese Standards umsetzen würdest.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensidentität beiträgst.

Bereichsleiter - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)
EDEKA Milkau
Standort: Tuttlingen
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