Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafür, dass Sendungen schnell und zuverlässig ankommen und baue Beziehungen zu Speditionspartnern auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Logistikbranche mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Ausbildungsgehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche finanzielle Vorteile.
- Weitere Informationen: Strukturierter Ausbildungsplan mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und tollen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit digitalen Lösungen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
DEINE PROJEKTE
- Auf Dich können unsere Kunden zählen: Du sorgst als erster Ansprechpartner:in dafür, dass alle Sendungen zuverlässig und schnell von A nach B kommen.
- Beziehungen sind Dir wichtig: von Anfang an baust du eine Bindung zu den Speditionspartnern unseres Netzwerks auf.
- Ergänzend dazu erlernst du administrative Tätigkeiten und wirst zu einem Spezialisten auf deinem Gebiet.
- Mit diesem Hintergrundwissen berechnest du Laderäume und planst selbstständig Transporte.
- Dein Geschick nutzt du neben der Angebotserstellung auch zum Kalkulieren von Frachtpreisen.
WAS DU MITBRINGST
- Deinen schulischen Abschluss, vorzugsweise allgemeine Hochschulreife oder die Fachhochschulreife, hast du in der Tasche.
- Du interessierst dich für digitale Lösungen und bist bereit die Speditionswelt nachhaltig mitzugestalten.
- Neben Kommunikationsstärke besitzt du auch ein gutes Verhandlungsgeschick.
- Du bist ein Teamplayer, denn dein Team zieht an einem Strang.
- Eine hohe Lernbereitschaft zeichnet dich aus.
- Erste Erfahrungen mit MS Office Anwendungen konntest du bereits sammeln.
WIR BIETEN DIR
- Financial Benefits: ein attraktives Ausbildungsgehalt (1000 € im 1., 1100 € im 2. und 1200 € im 3. Ausbildungsjahr), monatliche Shoppingcard (Edenred), E-Bike Leasing und weitere finanzielle Vorteile.
- Work-Life-Integration: Arbeitszeiten nach deinem Rhythmus, Selbstlernzeiten, Sonderurlaubstage für soziale Projekte und persönliche Anlässe.
- All you need: Sportangebot über EGYM Wellpass, ergonomischer Arbeitsplatz und Verpflegung im Office.
- Culture & Spirit: Teamsport, Random Coffees, After-Work-Treffen und legendäre Firmenfeiern.
- Growth & Development: strukturierter Ausbildungsplan, fester Ausbildungsmentor, Rotation Days, unlimited Udemy-Kurse, Finanzierung von Weiterbildungen & sehr gute Übernahmechancen.
- Autonomy & Participation: schnelle Übernahme von eigenen Projekten, selbstbestimmtes Arbeiten und aktive Mitgestaltung unserer Prozesse.
Ausbildung Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: EDEKA Nadine Harmeling
Als Arbeitgeber bieten wir eine herausragende Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen, die nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Benefits wie E-Bike Leasing und flexible Arbeitszeiten umfasst. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, während strukturierte Ausbildungspläne und Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass du bestens auf deine Karriere vorbereitet bist. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Integration und der Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen, ist unser Unternehmen der ideale Ort für engagierte Talente, die in der dynamischen Welt der Logistik durchstarten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) 2026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Logistik und Spedition zu tun haben, und sprich direkt mit den Leuten vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist das A und O! Verbinde dich mit anderen Auszubildenden und Fachleuten in der Branche über Plattformen wie LinkedIn. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Speditionswelt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung interessierst.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Stärken:Hebe deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen hervor, denn die sind in der Spedition wichtig. Zeig uns, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du bereits mit MS Office gemacht hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Nadine Harmeling vorbereitet
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Speditions- und Logistikbranche verschaffen. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und digitale Lösungen, die in der Branche relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und im Gespräch zu glänzen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Ausbildung, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Teamkultur zu erfahren. Fragen zu den Projekten oder zur Einarbeitung sind immer gut!
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Sei einfach du selbst und zeige deine Begeisterung für die Ausbildung. Die Unternehmen suchen nach Teamplayern, die gut ins Team passen. Wenn du ehrlich und offen bist, wird das positiv wahrgenommen.
