Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Kunden berät und kreative Wohnideen umsetzt.
- Unternehmen: porta - ein modernes Einrichtungshaus mit einem tollen Team.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Umfassende Betreuung durch erfahrene Ausbilder und tolle Azubi-Projekte.
- Warum dieser Job: Verwandle deine Leidenschaft für Stil in einen spannenden Beruf.
- Qualifikationen: Realschulabschluss und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1100 € pro Monat.
Du hast ein Gespür für Stil, liebst schöne Dinge und gehst gerne auf Menschen zu. Bei porta kannst du genau daraus deinen Beruf machen. In deiner Ausbildung erlebst du jeden Tag neue Eindrücke, übernimmst echte Verantwortung und hilfst unseren Kunden und Kundinnen, ihre Wohnträume zu verwirklichen.
Darauf kannst du dich freuen:
- Attraktive Ausbildungsvergütung von 950 € im 1. Lehrjahr, 1.000 € im 2. Lehrjahr und 1.100 € im 3. Lehrjahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vielfältige Perspektiven nach deiner Ausbildung
- Azubi-Begrüßungstage und lehrjahrübergreifende Azubiprojekte
- Umfassende Betreuung durch erfahrene und engagierte Ausbilder und Ausbilderinnen
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterangebote bei vielen bekannten Marken
- Vergünstigtes Essen in unseren eigenen porta-Restaurants
Das erwartet dich bei uns:
- Eine 3-jährige Ausbildung im Einrichtungshaus und in der Berufsschule
- Du lernst, wie man Kunden und Kundinnen professionell berät und dabei kreative Wohnideen umsetzt
- Verkaufsprozesse begleiten und Kassiervorgänge durchführen
- Du erhältst Einblicke in organisatorische Aufgaben wie Angebots- und Bestellbearbeitung
- Ein hilfsbereites, motiviertes Team, das dich von Anfang an unterstützt
Das wünschen wir uns von dir:
- Mindestens einen Realschulabschluss
- Du bist offen, kommunikativ und hast Spaß am Umgang mit Menschen
- Du interessierst dich für Einrichtung und hast ein gutes Gespür für Stil und Trends
- Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab
Bitte beachte, dass Deine Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.
Ausbildung zum Einrichtungsberater (w/m/d) Arbeitgeber: EDEKA Nadine Harmeling
porta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir während deiner Ausbildung zum Einrichtungsberater (w/m/d) nicht nur eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein unterstützendes und motiviertes Team, das dich in deiner Entwicklung fördert. Mit vielfältigen Perspektiven nach der Ausbildung, lehrjahrübergreifenden Projekten und einer umfassenden Betreuung durch erfahrene Ausbilder, schaffst du dir hier die besten Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere im Bereich Einrichtung. Zudem profitierst du von 30 Tagen Urlaub, Mitarbeiterangeboten und vergünstigtem Essen in unseren eigenen Restaurants, was das Arbeiten bei porta besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Einrichtungsberater (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Ausbilder wollen sehen, wer du wirklich bist und ob du ins Team passt. Also, lass dein Gespür für Stil und deine Begeisterung für Einrichtung durchscheinen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über porta und die Ausbildung zum Einrichtungsberater. Zeig, dass du Interesse hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das kommt immer gut an und zeigt, dass du motiviert bist!
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Während des Gesprächs kannst du zeigen, dass du neugierig bist und mehr über die Ausbildung erfahren möchtest. Frag nach den Azubi-Projekten oder wie der Alltag im Einrichtungshaus aussieht. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken kannst!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website! Wenn du dich über die Ausbildung informieren oder direkt bewerben möchtest, schau auf unserer Seite vorbei. So kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen hast und deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Einrichtungsberater (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Begeisterung an die Sache herangehen. Lass deine Individualität durchscheinen!
Mach es kreativ!:Da du ein Gespür für Stil hast, nutze das auch in deiner Bewerbung! Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf ansprechend und übersichtlich. Zeig uns, dass du nicht nur gut im Schreiben bist, sondern auch ein Auge für Design hast.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hast du schon mal in einem Team gearbeitet oder Kunden beraten? Teile uns deine bisherigen Erfahrungen mit! Das zeigt uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen umzugehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Nadine Harmeling vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über porta und deren Produkte. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Trends im Einrichtungsbereich und über die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder dein Gespür für Stil unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zum Einrichtungsberater zu untermauern.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Die Ausbilder möchten sehen, wie gut du ins Team passt und ob du wirklich Spaß am Umgang mit Menschen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Ausbildern stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Azubi-Projekten oder zur Betreuung durch die Ausbilder sind immer gut!
