Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Grundlagen der Metallverarbeitung und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: GOLDBECK Montage GmbH - ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Azubi-Events und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Exzellente Übernahmechancen nach der Ausbildung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Realschulabschluss, handwerkliches Geschick und Begeisterung für Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Erlerne die Grundlagen der Metallverarbeitung in unserem eigenen Ausbildungszentrum am Standort Treuen oder bei unseren Ausbildungspartnern in Plauen oder Zwickau. Erhalte Wissen in der manuellen und maschinellen Werkstoffbearbeitung, zu den verschiedenen Füge- und Umformtechniken und zur Planung und Vorbereitung von Arbeitsabläufen. Durchlaufe die Abteilungen unseres Werkes. Sammle Praxiserfahrungen direkt auf unseren Baustellen und lerne die Aufgaben eines Montagefacharbeiters kennen. Ergänzt wird die praktische Ausbildung durch den Besuch des Berufslichen Schulzentrums in Reichenbach. Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre. Ausbildungsbeginn: September 2026. Nach der Ausbildung erfolgt der Einsatz auf unseren Baustellen überregional und bedarfsorientiert.
Profil
- Du bringst einen Realschulabschluss mit.
- Du verfügst über handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Höhentauglichkeit.
- Du bist begeisterungsfähig und möchtest dich in ein dynamisch wachsendes Team einbringen.
Klingt interessant? Dann bewirb Dich jetzt online und richte Deine Bewerbung bitte an:
Swen Herold, GOLDBECK Montage GmbH, Treuen, Mittlerer Ring 7.
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist. Eine Ausbildung bei GOLDBECK ist fundiert und zukunftsorientiert. Dich erwarten ein hochmodernes Arbeitsumfeld und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit jeder Menge Vorteile:
- Attraktives Grundgehalt + 13. Monatsgehalt.
- Gewinnbonus.
- Azubi-Events & Projekte.
- Sport- und Fitnessangebote.
- Umfangreiches Seminarangebot.
- Begrüßungs- und Abschlussveranstaltung.
- 30 Tage Urlaub für Auszubildende, 25 Tage Urlaub für dual Studierende.
- Arbeitskleidung & Berufsschulmaterial.
- Büchergeld.
- Fahrtkostenzuschuss / Jobticket.
- Ausgezeichnete Übernahmechancen.
Bitte beachte, dass die Benefits vom Standort abhängig sind.
Auszubildende (m/w/d) als Konstruktionsmechaniker Montagetechnik Arbeitgeber: EDEKA Nadine Harmeling
GOLDBECK Montage GmbH bietet eine fundierte und zukunftsorientierte Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Mit einer vertrauensvollen Unternehmenskultur, attraktiven Benefits wie einem 13. Monatsgehalt, umfangreichen Seminarangeboten und ausgezeichneten Übernahmechancen, ist das Unternehmen ein hervorragender Arbeitgeber für motivierte Auszubildende, die sich in einem dynamischen Team einbringen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende (m/w/d) als Konstruktionsmechaniker Montagetechnik erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Konstruktionsmechaniker interessierst, schau dir die Website von GOLDBECK an und bewirb dich direkt online. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern von GOLDBECK, um mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildung zu erfahren. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Füge- und Umformtechniken, die du lernen wirst. Zeige, dass du bereit bist, dich in das Team einzubringen und Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du klar machen, warum du dich für die Ausbildung bei GOLDBECK entschieden hast und was dich an der Metallverarbeitung fasziniert. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende (m/w/d) als Konstruktionsmechaniker Montagetechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Konstruktionsmechaniker zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für den Beruf zeigen!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben besonders deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Erzähl uns von Projekten oder Erfahrungen, die dir dabei geholfen haben, diese Fähigkeiten zu entwickeln. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Nadine Harmeling vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über GOLDBECK Montage GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da es sich um eine Ausbildung im handwerklichen Bereich handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen parat hast. Überlege dir, welche Projekte oder Tätigkeiten du in der Vergangenheit gemacht hast, die deine Eignung unterstreichen.
✨Zeige Begeisterung und Teamgeist
GOLDBECK sucht nach motivierten Auszubildenden, die sich in ein dynamisches Team einbringen möchten. Sei während des Interviews enthusiastisch und betone, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du dich aktiv einbringen möchtest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die nächsten Schritte zu erfahren.
