Auszubildende (m/w/d) als Metallbauer 2026

Auszubildende (m/w/d) als Metallbauer 2026

Treuen Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Metallverarbeitung und arbeite direkt auf spannenden Baustellen.
  • Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen mit Zukunftsvision.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Azubi-Events und gute Übernahmechancen.
  • Weitere Informationen: Ausbildung beginnt im September 2026, mit vielen praktischen Erfahrungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Bauens.
  • Qualifikationen: Realschulabschluss, handwerkliches Geschick und Begeisterung für Technik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Werde Spezialist:in für die Montage von Bauteilen direkt auf unseren Baustellen.

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Unsere GOLDBECK‑Montageteams arbeiten an unseren vielseitigen Projekten mit und montieren die von uns gefertigten Bauteile vor Ort.

Aufgaben

  • Erlerne die Grundlagen der Metallverarbeitung in unserem eigenen Ausbildungszentrum am Standort Treuen oder bei unseren Ausbildungspartnern in Plauen oder Zwickau.
  • Erhalte Wissen in der manuellen und maschinellen Werkstoffbearbeitung, zu den verschiedenen Füge- und Umformtechniken sowie zur Planung und Vorbereitung von Arbeitsabläufen.
  • Durchlaufe die Abteilungen unseres Werkes.
  • Sammle Praxiserfahrungen direkt auf unseren Baustellen und lerne die Aufgaben eines Montagefacharbeiters kennen.
  • Ergänzt wird die praktische Ausbildung durch den Besuch des Beruflichen Schulzentrums in Reichenbach.

Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre

Ausbildungsbeginn: September 2026

Profil

  • Du bringst einen Realschulabschluss mit.
  • Du verfügst über handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Höhentauglichkeit.
  • Du bist begeisterungsfähig und möchtest dich in ein dynamisch wachsendes Team einbringen.

Das bieten wir Dir

  • Attraktives Grundgehalt + 13. Monatsgehalt + Montagezuschlag.
  • Gewinnbonus.
  • Azubi-Events & Projekte.
  • Weihnachts- & Sommerfeste.
  • Begrüßungsveranstaltung & AzubiFit.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Arbeitskleidung & Berufsschulmaterial, Büchergeld.
  • Fahrtkostenzuschuss / Jobticket.
  • Ausgezeichnete Übernahmechancen.

Nach der Ausbildung erfolgt der Einsatz auf unseren Baustellen überregional und bedarfsorientiert.

Auszubildende (m/w/d) als Metallbauer 2026 Arbeitgeber: EDEKA Nadine Harmeling

GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Auszubildenden als Metallbauer nicht nur eine fundierte Ausbildung in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Azubi-Events. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die ausgezeichneten Übernahmechancen nach der Ausbildung den Einstieg in eine vielversprechende Karriere ermöglichen. Mit Standorten in Plauen und Zwickau profitieren die Auszubildenden von einer praxisnahen Ausbildung direkt auf Baustellen und in modernen Ausbildungszentren.

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Kontaktdaten:

EDEKA Nadine Harmeling Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende (m/w/d) als Metallbauer 2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Metallbauer interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GOLDBECK und unsere Projekte. Zeig uns, dass du nicht nur handwerkliches Geschick hast, sondern auch ein echtes Interesse an unseren Bauvorhaben.

Tip Nummer 4

Sei du selbst! Authentizität ist wichtig. Zeig uns deine Begeisterung für die Metallverarbeitung und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Wir suchen nach Menschen, die sich einbringen und wachsen wollen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende (m/w/d) als Metallbauer 2026 mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Höhentauglichkeit
Manuelle Werkstoffbearbeitung
Maschinelle Werkstoffbearbeitung
Füge- und Umformtechniken
Planung von Arbeitsabläufen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Metallbauer:in zu werden!

Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und Lebenslauf helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Betone deine Stärken:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Erzähl uns von Projekten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für den Beruf zeigen!

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Nadine Harmeling vorbereitet

Informiere dich über GOLDBECK

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über GOLDBECK und deren Projekte verschaffen. Schau dir an, welche Art von Immobilien sie realisieren und wie die Montageteams arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite einige Beispiele vor, die dein handwerkliches Geschick und technisches Verständnis zeigen. Vielleicht hast du in der Schule oder in einem Praktikum etwas Ähnliches gemacht. Das hilft, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.

Fragen stellen

Zeige Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Ausbildungsinhalten, den Projekten, an denen du arbeiten wirst, oder nach den Azubi-Events. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und dich für die Ausbildung interessierst.

Kleidung und Auftreten

Kleide dich angemessen für das Interview. Auch wenn es um eine handwerkliche Ausbildung geht, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Achte darauf, dass du pünktlich bist und freundlich auftrittst – das hinterlässt einen positiven Eindruck!