Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich Warenverräumung und Regalservice.
- Unternehmen: EDEKA Sdbayern, führendes Einzelhandelsunternehmen mit über 27.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechtes Einkommen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein teamorientiertes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Warenpräsentation und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Teamleitung und Freude am Umgang mit Lebensmitteln.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der EDEKA Sdbayern Handels Stiftung & Co. KG zhlt die EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Sdbayern mbH zu den Regiegesellschaften des EDEKA Sdbayern Verbundes. Die EDEKA Sdbayern Handels Stiftung & Co. KG mit Sitz in Gaimersheim bei Ingolstadt ist mit einem Gesamtjahresumsatz von mehr als 4,82 Milliarden Euro im Jahr 2024 die Nummer Eins unter den Einzelhandelsunternehmen im sdbayerischen Raum. Zum Unternehmen gehren auch die Produktionsbetriebe Sdbayerische Fleischwaren GmbH und die Backstube Wnsche GmbH. Der Unternehmensverbund EDEKA Sdbayern bietet Arbeitspltze fr insgesamt rund 27.000 Menschen, darunter etwa 1.300 Auszubildende.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams im Bereich Warenverrumung und Regalservice
- Koordination organisatorischer und personeller Ablufe
- Einsatzplanung, Fhrung und Kontrolle der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der fachgerechten Warenlagerung und Produktpflege
- Durchfhrung von Qualittskontrollen und Prfung von Mindesthaltbarkeitsdaten
- Gewhrleistung von Sauberkeit und Ordnung im gesamten Arbeitsbereich
Ihr Profil:
- Erfahung in der Leitung eines Teams
- Freude am Umgang mit Lebensmitteln
- Eine kundenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zum flexiblen Einsatz und Teamfhigkeit
Unser Angebot:
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ttigkeiten
- Teamorientiertes Arbeitsklima
- Leistungsgerechtes Einkommen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Attraktiver Mitarbeiterrabatt
- Umfassende Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmglichkeiten
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte lassen Sie uns Ihre Online-Bewerbung mit aussagekrftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) zukommen.
Fr Ausknfte steht Ihnen unser Recruiting-Team, Telefon 0 84 58 / 62 - 0, gerne zur Verfgung.
Willkommen sind bei uns alle Menschen unabhngig von Geschlecht, Nationalitt, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Kontakt: Frau Bernadette Blank
Teamleitung Warenverrumung / Warenauffllung (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Sdbayern mbH
Die EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Südbayern mbH bietet als Tochtergesellschaft der EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein teamorientiertes Arbeitsklima mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und attraktiven Mitarbeiterrabatten. Mit umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine wertschätzende Kultur, die Vielfalt und Chancengleichheit in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Sdbayern mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Warenverrumung / Warenauffllung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Warenverrumung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder Xing, um mit aktuellen Mitarbeitern von EDEKA in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über EDEKA selbst. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Jobmessen oder branchenspezifische Events, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter empfehlen dir, deine Unterlagen direkt über unsere Plattform einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell und effizient bearbeitet werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Warenverrumung / Warenauffllung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du genau die richtige Person für die Teamleitung im Bereich Warenverrumung bist. Lass deine Leidenschaft für Lebensmittel und Teamarbeit durchscheinen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen, die dich für die Position qualifizieren. Denk daran, dass wir auf der Suche nach jemandem sind, der ein Team führen kann – also zeig uns deine Führungskompetenzen!
Qualität zählt – auch bei den Unterlagen:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Sdbayern mbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die EDEKA Sdbayern Handels Stiftung & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Werte, Produkte und die Unternehmensstruktur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und im Umgang mit Lebensmitteln unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel mit Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
