Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Wein- und Spirituosen-Abteilung und sorge für Umsatz- und Ertragsziele.
- Unternehmen: Familienunternehmen in Hamburg, bekannt für hanseatische Werte und soziale Verantwortung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 36 Tage Urlaub, 10% Personalrabatt und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm und HVV Jobticket inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und erste Berufserfahrung sind ideal.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns in Hamburg öffnen sich die Türen für alle, die sich mit Leidenschaft in den Lebensmitteleinzelhandel einbringen möchten.
Als Hamburger Familienunternehmen stehen wir für echte hanseatische Werte: Offenheit, Toleranz, Zuverlässigkeit und soziale Verantwortung sind seit mehr als 35 Jahren fest in unserer Unternehmenskultur verankert - dafür sind wir weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt.
An den folgenden Standorten suchen wir ab sofort neue Kolleginnen & Kollegen:
- Schlemmer Markt Struve in der Sengelmannstraße (Sengelmannstraße 100, 22335 Hamburg)
- Sie verantworten die Abläufe, Organisation und Inventur innerhalb der Wein- und Spirituosen-Abteilung und sorgen für das Erreichen von Umsatz- & Ertragszielen.
- Auch die MHD-Prüfung sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien zählen zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Den Zusammenhalt Ihres Teams stärken Sie durch Ihre motivierende Führung und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Sie interessieren sich für Ihre Kolleginnen & Kollegen und entwickeln und fördern sie stetig weiter.
- Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und übernehmen die Warendisposition, Bestandsüberwachung und Preisauszeichnung.
- Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Berufsbildung als Verkäufer*in oder Einzelhandelskaufmann*frau sowie erste Berufserfahrung in diesem Bereich mit.
- Sie haben Lust auf Lebensmittel und Freude am direkten Umgang und der Kommunikation mit unseren Kundinnen & Kunden.
- Eine zuverlässige und effektive Arbeitsweise, selbst bei hohem Arbeitsaufkommen, sowie Engagement und Leidenschaft für den Beruf zeichnen Sie aus.
- Gute Umgangsformen, ein freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.
- Ein familiäres Miteinander mit kompetenten, motivierten, sympathischen Kolleginnen und Kollegen
- Eine ansprechende Vergütung plus Weihnachts- sowie Urlaubsgeld
- 10% Personalrabatt
- 36 Tage Urlaubsanspruch
- Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Schlemmer Märkte & E-Center an attraktiven Standorten in Hamburg
- Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
- HVV Jobticket & Bike Leasing
KommenSie an Bord und werden Sie unser nächstes #STRUVE-TALENT!
Abteilungsleiter Wein & Spirituosen (w/m/d) Arbeitgeber: Edeka Struve
Als Hamburger Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein familiäres Miteinander, das von Offenheit und Toleranz geprägt ist. Mit attraktiven Benefits wie 36 Tagen Urlaub, betrieblichem Gesundheitsmanagement und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem wertschätzenden Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams in Hamburg und erleben Sie eine Unternehmenskultur, die soziale Verantwortung und hanseatische Werte lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Wein & Spirituosen (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die hanseatischen Werte, die das Unternehmen vertritt. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Einzelhandel zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Umsatz- und Ertragsziele erreicht hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Wein und Spirituosen. Informiere dich über aktuelle Trends und Produkte in diesem Bereich, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Betone deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kommunikation. Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Wein & Spirituosen (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Hamburger Familienunternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die für die Position als Abteilungsleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Lebensmittel und den direkten Kundenkontakt darstellst. Erkläre, warum du die richtige Wahl für die Position bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Prüfung der Unterlagen:Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Edeka Struve vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für Wein und Spirituosen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und dein Wissen in der Wein- und Spirituosenbranche zu sprechen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an den Produkten hast und bereit bist, dein Team und die Kunden darüber zu informieren.
✨Betone deine Führungsqualitäten
Da die Position eine motivierende Führung erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die zeigen, wie du dein Team unterstützt und förderst. Sprich über deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst.
✨Vertraue auf deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Verantwortung für Abläufe und Inventur ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich organisiert und strukturiert gearbeitet hast, um Umsatz- und Ertragsziele zu erreichen.
✨Sei bereit für Fragen zur HACCP-Richtlinie
Da die Einhaltung von HACCP-Richtlinien Teil deiner Aufgaben ist, solltest du dich mit diesen Richtlinien vertraut machen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und zu zeigen, dass du die Bedeutung von Lebensmittelsicherheit verstehst.
