Teamleiter - Frischetheken (m/w/d)

Teamleiter - Frischetheken (m/w/d)

Hofheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Frischetheken eigenverantwortlich und organisiere die Abläufe.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Frische und Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 20% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein unvergessliches Einkaufserlebnis und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Lebensmittelbereich und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: 6 Wochen Urlaub und Unterstützung bei der Altersvorsorge.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Buch ist ein familiengeführtes Unternehmen in Hattersheim und Hofheim. In unseren Märkten legen wir großen Wert auf Frische, Qualität und eine große Produktvielfalt. Auf einer Fläche von insgesamt 6300 m² bieten wir unseren 190 Mitarbeitern einen modernen sowie krisensicheren Arbeitsplatz. Unseren Kunden stellen wir ein unvergessliches Einkaufserlebnis bereit, welches keine Wünsche offenlässt.

Für unseren Markt in Hofheim suchen wir Sie in Vollzeit als Teamleiter - Frischetheken (m/w/d).

Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung: Sie führen die Frischetheken eigenverantwortlich und organisieren die Abläufe.
  • Konzeptentwicklung: Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Marktleitung und entwickeln gemeinsame Strategien.
  • Ansprechpartner: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung der Mitarbeiter.
  • Personalplanung: Sie planen Ihr Personal bedarfsgerecht und führen Ihr Team mitarbeiterorientiert.
Ihre Voraussetzungen:
  • Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum Fachverkäufer, Metzger, Koch oder Vergleichbares.
  • Erfahrungen: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einer Bedientheke oder Küche.
  • Kenntnisse: Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Bedientheke und Personalführung.
Ihre Vorteile:
  • Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 20% Mitarbeiterrabatt.
  • Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet oder durch Freizeit ausgeglichen.
  • Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
  • Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
  • Kreativität: Sie haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.

Teamleiter - Frischetheken (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG

EDEKA Buch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hattersheim und Hofheim nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Frische und Qualität fördern wir eine kreative und mitarbeiterorientierte Kultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, Sonderzahlungen und umfangreichen Urlaubstagen, was EDEKA Buch zu einem idealen Ort für Ihre berufliche Weiterentwicklung macht.
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Kontaktperson:

EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter - Frischetheken (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter - Frischetheken interessierst, zögere nicht, direkt im Markt vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei EDEKA arbeiten, ob sie dir einen Kontakt herstellen können. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und die Philosophie von EDEKA. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, deine Ideen einzubringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für frische Produkte zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter - Frischetheken (m/w/d)

Führungskompetenz
Personalplanung
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Kundenorientierung
Kenntnisse in der Bedientheke
Erfahrung in der Lebensmittelbranche
Konzeptentwicklung
Mitarbeiterorientierung
Kreativität
Kooperationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, was dich motiviert und warum du der perfekte Teamleiter für unsere Frischetheken bist!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Erfahrung und Qualifikationen mitbringst.

Erzähle von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Führung und im Umgang mit Frischetheken zu erzählen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an einem unvergesslichen Einkaufserlebnis arbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über EDEKA Buch und deren Werte. Verstehe, was Frische und Qualität für sie bedeuten und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Teamleiter umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren.

Zeige deine Leidenschaft für Frischeprodukte

Sprich darüber, warum dir frische Lebensmittel wichtig sind und wie du die Produktvielfalt in der Frischetheke fördern möchtest. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zusammenarbeit im Team interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu unterstützen und zu motivieren.

Teamleiter - Frischetheken (m/w/d)
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
Standort: Hofheim
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