Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Markt und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: EDEKA Baumann - ein familiengeführtes Unternehmen mit Herz.
- Vorteile: Sicherer Job, Firmenwagen, Mitarbeiterrabatt und 6 Wochen Urlaub.
- Weitere Informationen: Krisensichere Anstellung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsplatz und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und Teamführungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Baumann steht für Verlässlichkeit, Qualität und Kundennähe. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf persönliches Engagement, ein modernes Arbeitsumfeld und ein Einkaufserlebnis, das unsere Kunden täglich überzeugt.
Für unseren Markt in Hornberg suchen wir Sie als Marktleiter / Filialleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Sie führen den Markt eigenständig und haben eine Leidenschaft für frische Lebensmittel.
- Sortiment: Sie behalten den Markt im Blick - von der Steuerung der Ware, dem Aufbau bis hin zur Präsentation.
- Kundenorientierung: Die Gewährleistung eines positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden steht für Sie im Vordergrund.
- Führungsverantwortung: Sie fördern Ihre Mitarbeiter und sehen diese als entscheidenden Erfolgsfaktor an.
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel.
- Kenntnisse: Sie können mit betriebswirtschaftlichen Faktoren umgehen und scheuen sich nicht vor Kennzahlen.
- Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig sowie strukturiert, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren.
- Stärken: Sie zeichnen sich durch Kreativität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität aus.
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen.
- Mobilität: Sie erhalten einen Firmenwagen und ein Smartphone.
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.
- Sonderzahlung: Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe.
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet.
- Präsente: Bei uns erhalten Sie zu Weihnachten und Geburtstag ein Präsent.
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen.
- Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Ansprechperson: Harald Baumann
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA Südwest
EDEKA Baumann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Vorteile wie einen Firmenwagen, faire Entlohnung sowie Mitarbeiterrabatte. Die Unternehmenskultur fördert persönliches Engagement und Kreativität, während die Möglichkeit zur Selbstständigkeit und die Unterstützung durch soziale Leistungen die individuelle Entwicklung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Vordergrund stellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marktleiter interessierst, schau dir den Markt in Hornberg an und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für frische Lebensmittel direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei EDEKA arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von EDEKA Baumann und überlege dir, wie du deine Führungsstärke und Kundenorientierung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Marktleiter / Filialleiter bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen leicht zu finden sind. So können wir uns schnell ein Bild von dir machen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA Südwest vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von EDEKA Baumann vertraut. Sie legen großen Wert auf Verlässlichkeit, Qualität und Kundennähe. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Position des Marktleiters auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dein Team motivierst und förderst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über betriebswirtschaftliche Faktoren
Sei bereit, über betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu sprechen. Informiere dich über wichtige KPIs im Lebensmitteleinzelhandel und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Marktleiter nutzen würdest, um den Erfolg des Marktes zu steigern.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Überlege dir, wie du ein positives Einkaufserlebnis für die Kunden schaffen kannst. Bring Ideen mit, wie du die Kundenbindung stärken und das Einkaufserlebnis verbessern würdest. Zeige deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und wie du diese Begeisterung an dein Team weitergeben kannst.
