Auf einen Blick
- Aufgaben: Repräsentiere unser Unternehmen und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem tollen Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und flexible Einsatzplanung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte ein ansprechendes Warenangebot und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und idealerweise eine kaufmännische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Sie repräsentieren unser Unternehmen nach innen und außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung.
- Sie beraten und betreuen unsere Kunden.
- Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots.
- Sie führen die Regalpflege bedarfsgerecht durch und platzieren die Ware auf der Verkaufsfläche.
- Ihnen obliegt die Warendisposition und das Verräumen der Ware.
Ihr Profil
- Sie sind motiviert, haben Freude am Umgang mit Lebensmitteln und arbeiten gerne im Team.
- Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung im Lebensmittelhandel.
- Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt.
- Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität.
- Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und sind zuverlässig.
- Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich.
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen.
- Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team.
- Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels.
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
- Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen.
- Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt.
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Abteilungsleiter (m/w/d) Nonfood in VZ/TZ Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
Als Abteilungsleiter (m/w/d) Nonfood in unserem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen profitieren Sie von einem angenehmen Betriebsklima und einem erfahrenen Team, das Wert auf Kreativität und Teamarbeit legt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch 30 Tage Urlaub, flexible Personaleinsatzplanung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Zudem erwarten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter (m/w/d) Nonfood in VZ/TZ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und Freude an der Arbeit im Team hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter (m/w/d) Nonfood in VZ/TZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserem Team identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren und dich besser vorbereiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und ihre Produkte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken unter Beweis stellen. Wenn du über Kundenbindung oder Teamarbeit sprichst, bringe spezifische Situationen ein, in denen du erfolgreich warst. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. Für eine Position im Einzelhandel ist ein gepflegtes, aber auch praktisches Erscheinungsbild wichtig. Du möchtest einen positiven ersten Eindruck hinterlassen, also wähle Kleidung, in der du dich wohlfühlst und die gleichzeitig professionell wirkt.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
