Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team an der Bedientheke und manage alle Arbeitsprozesse von Waren bis Verkauf.
- Unternehmen: EDEKA Center in Magdeburg mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 10% Mitarbeiterrabatt, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familienfreundlichen Unternehmens und gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unterstützen Sie unser Team im EDEKA Center in 39118 Magdeburg, Salbker Chaussee!
Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen:
- Sie verantworten die Arbeitsprozesse von der Warendisposition über die Lieferung und Lagerung bis hin zum Warenverkauf und setzen sinnvolle Prioritäten.
- Sie sorgen für die Einhaltung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und führen die Inventur durch.
- Mit Leidenschaft führen Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.
Erkennen Sie sich wieder?
- Sie sind ausgebildet im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk (z. B. im Bereich der Lebensmittelproduktion oder als Köchin oder Koch) oder verfügen über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.
- Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Fleisch und Wurst sind vorhanden und Sie bringen Verkaufserfahrung an der Bedientheke mit.
- Erfahrungen als Abteilungsleitung sind gegeben und Sie verstehen es betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln.
- Sie kommunizieren transparent, führen mit Empathie und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.
Das können Sie von uns erwarten:
- Wir bezahlen Sie nach Tarif!
- Wir gewähren Ihnen 10% Mitarbeiterrabatt!
- Sie haben einen Anspruch auf 6 Wochen Urlaub.
- Wir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Sie erhalten eine fachgerechte und umfangreiche Einarbeitung.
- Es erwarten Sie Schulungen auf Basis unserer umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Trainer.
- Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Abteilungsleitung Bedientheke Fleisch / Wurst (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
EDEKA Center in Magdeburg bietet Ihnen nicht nur eine tarifgerechte Bezahlung und 10% Mitarbeiterrabatt, sondern auch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie ein engagiertes Team leiten und aktiv zur Verbesserung unserer Dienstleistungen beitragen.
Kontaktdaten:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Bedientheke Fleisch / Wurst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt im EDEKA Center vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Fleisch und Wurst am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Bedientheke Fleisch / Wurst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Lebensmittelbranche zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk hervor. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast, insbesondere an der Bedientheke. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller, und du bist nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitet
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den verschiedenen Fleisch- und Wurstsorten vertraut, die im EDEKA Center angeboten werden. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch deren Herkunft und Zubereitung. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Erkläre, wie du Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du verwendet hast, um dein Team zu motivieren. Das wird zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Abteilungsleitung mitbringst.
✨Betriebswirtschaftliches Denken
Sei bereit, über betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu sprechen. Informiere dich über die wichtigsten KPIs im Einzelhandel und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Abteilungsleiter optimieren würdest. Das zeigt, dass du strategisch denken kannst.
✨Empathische Kommunikation
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kommunikation mit deinem Team zu beantworten. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du Feedback gibst. Empathie ist eine Schlüsselkompetenz für die Führung, und das sollte im Interview deutlich werden.
