Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und optimiere Abläufe in einem dynamischen Markt.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einem engagierten Team und zukunftsorientierter Vision.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und attraktive Altersvorsorgeangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Lebensmittelhandel und in der Mitarbeiterführung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren Markt in Wiesbaden suchen wir Sie als Betriebsleitung (m/w/d) im Bereich Vertrieb.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Optimierung des reibungslosen Gesamtablaufs im C+C - Bereich.
- Ihnen obliegt die Sicherung der Umsatzentwicklung und Optimierung der Kosten- bzw. Ergebnisentwicklung.
- Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen.
- Sie wirken als Teil der Personalführung und -entwicklung mit.
- Sie sind zuständig für die Einhaltung und Überwachung der gesetzlichen Vorgaben.
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Überwachung von Vertriebs- & Marketingstrategien.
- Sie repräsentieren das Unternehmen gegenüber unseren Kunden und Geschäftspartnern.
Ihr Profil:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmittelhandel.
- Sie bringen Erfahrungen im Bereich Mitarbeiterführung, als Betriebsleiter oder im Bereich Lebensmittelhandel mit.
- Sie verfügen über fundierte Warenkenntnisse.
- Sie weisen gute Kenntnisse über MS-Office vor.
- Zu Ihren Stärken zählen Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude.
- Sie zeichnen sich durch souveränes Auftreten, ein überdurchschnittliches Engagement und sehr gutes Team- und Kooperationsverhalten aus.
- Sie sind kommunikationsstark.
- Sie verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Vertrieb.
Unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen.
- Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team.
- Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels.
- 30 Tage Urlaub.
- Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen.
- Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt.
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Betriebsleitung (m/w/d) im Bereich Vertrieb Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
Kontaktperson:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleitung (m/w/d) im Bereich Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Unternehmen in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmensmission hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen zur Stelle direkt von der Quelle bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleitung (m/w/d) im Bereich Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir dir, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Strategien des Unternehmens im Vertrieb. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle zur Umsatzentwicklung und Kostenoptimierung beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.