Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Weiterentwicklung von SAP HCM-Systemen und analysiere personalwirtschaftliche Prozesse.
- Unternehmen: EDEKA IT, das Herzstück des digitalen Wandels im EDEKA-Verbund.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offenes Mindset und gute Deutschkenntnisse sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT des Marktführers im Lebensmitteleinzelhandel und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung als SAP HCM Consultant und Kenntnisse in ABAP sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei der EDEKA IT sind das Herzstück des digitalen Wandels im EDEKA-Verbund. Als leistungsstarkes Team entwickeln wir IT-Strategien, -Infrastrukturen und -Dienstleistungen für alle Handelsbereiche des EDEKA-Verbunds in ganz Deutschland. Wir bündeln unsere Kompetenzen, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
In deiner Rolle als SAP HCM Consultant (m/w/d) am Standort Hamburg, Mannheim, Minden, Moers kannst du bei uns deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten.
Deine Aufgaben
- Der Produktbereich "Rückwärtige Prozesse" in der EDEKA IT verantwortet u.a. die bei uns eingesetzten Tools zum Thema Personalwirtschaft. Dazu gehören die Personaladministration, Abrechnung, Zeitwirtschaft, Personalkostenplanung, Reisekosten, Recruitingsysteme, Lernmanagementsysteme, Dokumentenmanagement, Self Services, digitale Signaturen u.v.m.
- Du unterstützt das Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung der vorhandenen SAP HCM-Systeme und bei der S/4HANA-Migration in der SAP Private Cloud (SAP RISE).
- Zu deinen Aufgaben gehört u.a. die Analyse personalwirtschaftlicher Geschäftsprozesse, die Aufnahme neuer Anforderungen und die daraus abzuleitende Umsetzung im SAP HCM.
- Mit deinen Programmierkenntnissen in ABAP setzt du die eingehenden Anforderungen im HCM-Umfeld (SAP-Module PA, PY und PT) um.
- Für kleine und mittlere Projekte übernimmst du die Durchführung bis hin zur Produktivsetzung.
Dein Profil
- Du hast ein Studium oder eine Ausbildung mit IT-Bezug erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine gleichwertige Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige, fundierte Erfahrung als SAP HCM Consultant und in der Betreuung der SAP-Module PA, PT, PY mit.
- Du bist ebenfalls sehr sicher in der Anwendungsentwicklung mit ABAP, von der Konzeption bis zur Realisierung.
- Sehr willkommen sind dabei auch Kenntnisse in SAPUI5 und SAP Fiori.
- Du bist sehr gut vertraut mit der Ablaufsteuerung in den Schemen und Rechenregeln der Entgeltabrechnung / Zeitauswertung; auch die Datenverteilung über IDoc und ALE sind für dich bekanntes Terrain.
- Du bringst ein offenes Mindset mit und hilfst anderen dabei, über sich hinauszuwachsen.
- Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift.
Unser Angebot
- Work-Life-Balance: Profitiere von 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten (3 Tage Büro, 2 Tage Homeoffice).
- Einfluss: Du gestaltest die IT des Marktführers im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland.
- Finanzieller Anreiz & weitere Angebote: Freue dich über ein attraktives Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Gehaltskonto sowie weitere Benefits & Angebote.
- Gesamtheitliche Entwicklung (fachlich & persönlich): Dich erwarten bei uns verschiedene Weiterbildungsangebote wie z. B. digitale Lernplattformen und die Möglichkeit, an Fachkonferenzen teilzunehmen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement kümmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
- Kultur & Zusammenarbeit: Wir ermöglichen dir einen optimalen Start in unserem Unternehmen und legen viel Wert auf ein gutes Onboarding, damit du direkt durchstarten und durch unsere verschiedenen Communities und Netzwerke von Anfang an mitgestalten kannst.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner jährlichen Gehaltsvorstellung auf Basis von 13 Gehältern und deinem möglichen Startdatum. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen! Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
SAP HCM Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
Die EDEKA IT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle als SAP HCM Consultant (m/w/d) in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitsmodellen. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Schulungsangebote und ein starkes Gesundheitsmanagement, während du aktiv an der digitalen Transformation des führenden Lebensmitteleinzelhändlers in Deutschland mitwirken kannst.
Kontaktdaten:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der EDEKA IT in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der SAP HCM Rolle.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der SAP-Welt recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der innovative Lösungen mitbringen kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Programmierkenntnisse in ABAP zu demonstrieren. Vielleicht gibt es technische Fragen oder sogar kleine Tests während des Interviews – also übe vorher!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit uns wachsen wollen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Projekten, die relevant für die Position als SAP HCM Consultant sind. Je mehr wir über deine Fähigkeiten und Erfolge erfahren, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die EDEKA IT
Informiere dich über die EDEKA IT und ihre Rolle im digitalen Wandel. Verstehe, wie SAP HCM in die Gesamtstrategie passt und welche Herausforderungen das Unternehmen aktuell hat. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als SAP HCM Consultant unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Programmierkenntnisse in ABAP zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich SAP HCM oder wie das Team die S/4HANA-Migration plant. Solche Fragen können auch wertvolle Einblicke geben und das Gespräch interessanter gestalten.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit und dein offenes Mindset. Zeige, dass du bereit bist, anderen zu helfen und gemeinsam Lösungen zu finden. Das passt gut zur Unternehmenskultur von EDEKA IT und kann dir einen Vorteil verschaffen.
