Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere logistische Abläufe.
- Unternehmen: EDEKA, ein traditionsreiches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Berufsausbildung in Logistik und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Das Logistikzentrum der EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen am Standort 09661 Striegistal OT Berbersdorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung eines effizienten Arbeitsablaufs im unterstellten Bereich
- Abteilungsübergreifendes Arbeiten
- Sicherstellung Anlagenbetrieb und Warenfluss sowie termingerechte Warenauslieferung
- Einsatz und Führung des unterstellten Personals im Tagesgeschäft
- Personal- und Urlaubsplanung
- Stetige Prozess- und Anlagenoptimierung
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Berichten
- Überwachung der betrieblichen Arbeitsanweisungen sowie der Arbeitssicherheitsrichtlinien
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung (bevorzugt mit Handels- oder Lagerlogistikschwerpunkt)
- Mehrjährige Berufserfahrung in logistischen Lebensmittelbetrieben
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden
- Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Technisches Verständnis für automatisierte Förder-, Lager und Kommissioniertechnik sowie Pick-by-Voice
- Gute WWS- und Office Kenntnisse (Witron, SAP, Word, Excel, Teams, Outlook)
- Prozessorientierte, analytische sowie strukturierte Arbeitsweise
- Flexibilität innerhalb eines kleinen Teams von Führungskräften
Wir bieten Ihnen
- Zukunftsorientierte Mitarbeit in einem hochmotivierten Team und interessanten Umfeld. Die fundierte Einarbeitung seitens unserer Mitarbeitenden aus dem Kernteam ist selbstverständlich.
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe, die bereits 1907 gegründet wurde
- Vergütung nach Tarifvertrag (Groß- und Außenhandel in Sachsen)
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht (Seminare, Weiterbildungen und Online-Kurse)
- Sehr günstige und bezuschusste Mitarbeiterverpflegung
- Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge in Form von Zuschüssen und besonderen Konditionen
- Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung
Interessiert? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit im Geschäftsbereich Logistik der EDEKA Handelsgesellschaft Nordbayern-Sachsen-Thüringen mbH am Standort 09661 Striegistal/Berbersdorf, Edekastr. 1.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Schichtleiter (m/w/d) – TS/TK/FD Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
Die EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen bietet Ihnen als Schichtleiter (m/w/d) in Striegistal ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Unternehmen mit über 100 Jahren Geschichte. Sie profitieren von einer fundierten Einarbeitung, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem krisensicheren Arbeitsplatz, der durch eine gute Verkehrsanbindung und bezuschusste Mitarbeiterverpflegung ergänzt wird. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung jedes Einzelnen und sorgt für ein motiviertes Team, das gemeinsam an der Optimierung unserer logistischen Prozesse arbeitet.
Kontaktdaten:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) – TS/TK/FD erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter interessierst, zögere nicht, direkt im Logistikzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von EDEKA, um Insider-Infos zu bekommen. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Abläufe im Logistikzentrum und über die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) – TS/TK/FD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Schichtleiter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Logistik und Führung. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt. Zeig uns, was du drauf hast!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und prozessorientiert arbeitest.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Schichtleiter zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
