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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kassen- und Infotheken-Team eigenverantwortlich und plane den Personaleinsatz.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 19 ausgezeichneten Lebensmittelmärkten.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 6 Wochen Urlaub, Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsbereich selbstständig und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Leitung: Eigenverantwortliche Leitung des Bereichs Kasse und Infotheke
- Personalverantwortung: Fachliche Führung der Mitarbeiter an den Kassen und der Infotheke
- Planung: Erstellung der bedarfsgerechten Einsatz- und Urlaubsplanung im Bereich
- Retouren: Durchführung der Sonderaufgaben wie Reklamationsbearbeitung und Warenrücknahme
Ihre Voraussetzungen
- Erfahrung: Ausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskauffrau oder weitreichende Erfahrung im Bereich Kasse
- Führung mit Herz: Führungserfahrung als Kassenaufsicht oder fundiertes Know-how als Kassenkraft aus der zweiten Reihe
- Zuverlässigkeit: Sorgfältige Arbeitsweise und Sicherheit im Umgang mit IT-Kassensystemen
- Kundenkontakt: Hohe Kundenorientierung und freundliches, verbindliches Auftreten
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und vermögenswirksame Leistungen
- Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie freiwillige Sonderzahlungen
- Weiterbildung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und in Freizeit ausgeglichen
- Einsatzplanung: Sie werden in Ihrem festen Einsatzbereich eingesetzt und erhalten Ihren Dienstplan 3 Wochen im Voraus
- Mobilität: Wir bezuschussen Ihr Jobticket
- Gesundheit: Wir bieten Ihnen Impftermine und Beratungen durch unseren Betriebsarzt
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe
- Corporate Benefits: Sie erhalten Rabatte bei unseren Partnerunternehmen
- Firmenrad: Über uns können Sie günstig E-Bikes und Fahrräder leasen
- Dienstwege: Sehr gute Verkehrsanbindungen
- Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen
Mach was dein Herz dir sagt!
Die Familie Scheck betreibt selbstständig als Mitglied der EDEKA Südwest insgesamt 19 mehrfach prämierte Lebensmittelmärkte von Achern bis Frankfurt am Main sowie die Scheck-In Manufaktur in Achern. Als Familienunternehmen in der zweiten Generation liegt unser Fokus auf der Zufriedenheit unserer Kundschaft und Mitarbeitenden. Als überregionaler Arbeitgeber bieten wir unseren 2500 Mitarbeitenden in drei Bundesländern einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz und unserer Kundschaft ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Stellvertretender Abteilungsleiter Kasse (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG
Kontaktperson:
EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Abteilungsleiter Kasse (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Abteilungsleiter Kasse interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Märkte, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder hat einen Fuß in der Tür. Lass uns wissen, dass du da bist!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und über die spezifischen Anforderungen der Position. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Leitung des Kassenbereichs bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Abteilungsleiter Kasse (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder als Kassenkraft hervorzuheben. Wir suchen nach jemandem mit Herz und Verstand für die Führung – zeig uns, dass du das kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unserer Familie zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE AG & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass dir Teamarbeit und Kundenorientierung am Herzen liegen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast. Frage nach den Herausforderungen im Bereich Kasse oder wie das Team strukturiert ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Präsentiere dich freundlich und professionell
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein freundliches Lächeln und eine offene Körpersprache können viel bewirken. Zeige, dass du die richtige Person für den Kundenkontakt bist!