Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d)

Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d)

Hamburg Trainee 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft bei EDEKA und arbeite an spannenden SAP-Projekten.
  • Unternehmen: EDEKA, einer der größten Handelsunternehmen Deutschlands mit über 10.900 Märkten.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Weiterbildung und ein Fitnessstudio vor Ort.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines starken Netzwerks und erlebe, wie IT und Einzelhandel zusammenarbeiten.
  • Warum dieser Job: Lerne in einem dynamischen Umfeld und entwickle wertvolle IT- und SAP-Kenntnisse.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder IT, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne „Wir lieben Lebensmittel“ und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft.

Für die EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG am Standort Hamburg suchen wir zum 01. Juni 2026 oder später eine:n Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d).

Deine Aufgaben

  • Steige bei uns in spannende SAP und IT-Themen ein und gestalte aktiv die digitale Zukunft der EDEKA-Zentrale.
  • Als zentraler, themenübergreifender IT-Partner sind wir die erste Anlaufstelle für die Fachbereiche und entwickeln gemeinsam zukunftsorientierte, mehrwertstiftende IT-Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfung.
  • Während Deines 18-monatigen Traineeprogramms arbeitest Du in verschiedenen Projekten mit und baust so peu à peu wertvolles IT- und SAP-Wissen auf und erweiterst Deine Projektmanagementkompetenz.
  • Nach Abschluss des Programms übernimmst Du eine verantwortungsvolle Position im SAP-Umfeld, die wir gemeinsam auf Basis Deiner Stärken und Entwicklungsschwerpunkte festlegen.
  • Du machst Prozesse effizienter und SAP-Lösungen besser – von der Warenwirtschaft über Logistik bis zu Finanzprozessen.
  • Du denkst Projekte ganzheitlich, bewertest Lösungen wirtschaftlich und fachlich und übersetzt Ergebnisse in klare Reportings.
  • Du nimmst ERP-Prozesse genau unter die Lupe und entwickelst konkrete Verbesserungen mit echtem Mehrwert.
  • Du unterstützt die Bewertung moderner Cloud-Lösungen und sorgst dafür, dass IT-Sicherheits- und Datenschutzstandards eingehalten werden.
  • Darüber hinaus tauchst Du in einen angrenzenden Schnittstellenbereich Deiner Wahl ein, baust Dir ein starkes Netzwerk innerhalb der EDEKA-Zentrale und der EDEKA IT auf und erlebst hautnah, wie IT und Einzelhandel im Tagesgeschäft zusammenspielen – direkt vor Ort und mitten im Geschehen.

Dein Profil

  • Du bist bei uns genau richtig, wenn Du unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit mitbringst!
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder IT-Schwerpunkt und Lust, Theorie in echte Mehrwerte zu übersetzen.
  • Handel ist für Dich mehr als Regale: Du willst verstehen, wie IT den Erfolg eines der größten Handelsunternehmen Deutschlands möglich macht.
  • Erste Einblicke in IT-Beratung, Projekte oder Prozesse hast Du bereits gewonnen: SAP-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.
  • Du kannst Anforderungen klar formulieren und verstehst sowohl die Sicht der Anwender:innen als auch die der Entwickler:innen.
  • Sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) runden Dein Profil ab.

Unser Angebot

  • 50.400 € Bruttojahresgehalt auf Basis einer 38,5 Stundenwoche
  • Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Netzwerkveranstaltungen und bereichsübergreifende Projekte
  • Hauseigenes Fitnessstudio
  • Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
  • Gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschüsse zum Jobticket

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt: Frau Ann-Sophie Bünten

Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d) Arbeitgeber: EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG

EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG in Hamburg bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Umfeld, in dem Trainees im Bereich SAP ERP-Systeme aktiv an der digitalen Zukunft des Unternehmens mitwirken können. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Sozialleistungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert EDEKA die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen und schafft ein starkes Netzwerk innerhalb der Organisation. Die Kombination aus einem sicheren Arbeitsplatz, einem modernen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken, macht EDEKA zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die eine Karriere im Handel und in der IT anstreben.

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Kontaktdaten:

EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d) erhalten könnten

Schau dir die richtigen lokalen Veranstaltungen an!

Für die IT-Beratung sind Meetups und Tech-Treffen Gold wert! Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, wo du Kontakte zu erfahrenen Beratern knüpfen kannst, die dir Insights geben und vielleicht sogar Möglichkeiten für Trainee-Positionen eröffnen.

Nutze Online-Communities

In der IT-Beratung gibt's viele Online-Foren und Gruppen, wo interessierte Talente und Unternehmen zusammenkommen. Trete Plattformen wie Stack Overflow oder bestimmten LinkedIn-Gruppen bei, um dein Wissen zu zeigen und dein Netzwerk auszubauen.

Zeige Engagement in Projekten!

Auch wenn du noch am Anfang stehst, versuche, dich an praktischen IT-Projekten zu beteiligen, sei es durch Praktika oder ehrenamtliche Einsätze. Das gibt dir nicht nur wertvolle Erfahrung, sondern macht dich auch für potenzielle Arbeitgeber viel attraktiver.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einem Trainee-Programm in der IT-Beratung bist, schau dir unsere offenen Stellen auf der EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG-Website an! Das erleichtert nicht nur den Prozess, sondern ermöglicht es uns auch, dich als aktiven Bewerber schneller kennenzulernen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee SAP ERP-Systeme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP-Kenntnisse
IT-Beratung
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Wirtschaftliche Bewertung von Lösungen
Reporting-Fähigkeiten
Cloud-Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Begeisterung für IT-Beratung!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für eine Trainee-Stelle in der IT-Beratung interessierst. Sprich darüber, welche Aspekte der Branche dich besonders faszinieren und wie du dir eine Zukunft in diesem Bereich vorstellst. Lass uns deine Motivation spüren!

Hebe relevante Fähigkeiten hervor:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf Fähigkeiten präsentiert, die in der IT-Beratung wichtig sind, wie analytisches Denken oder Problemlösungsfähigkeiten. Idealerweise hast du bereits praktische Erfahrungen wie Praktika oder Projekte, die du in deinen Unterlagen erwähnen kannst.

Verweise auf Deine technischen Kenntnisse:Bei einer Bewerbung für ein Trainee-Programm in der IT-Beratung kannst du nicht umhin, deine technischen Fähigkeiten zu betonen. Liste relevante Softwares oder Programmiersprachen auf, die du beherrscht, und eventuell auch Tools, die du in der Vergangenheit verwendet hast.

Sei bereit, zu lernen!:Da es sich um eine Trainee-Stelle handelt, sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit wichtig. Mach in deinem Anschreiben deutlich, dass du bereit bist, neues Wissen zu erwerben und in einem dynamischen Team zu arbeiten. Das wird uns bei EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG besonders ansprechen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG vorbereitet

Technische Grundlagen vorbereiten

In der IT-Beratung kann es sein, dass du während des Interviews technische Fragen beantworten musst. Mach dich mit gängigen Programmiersprachen, Datenbanken und IT-Architekturen vertraut. Es könnte auch hilfreich sein, einige Tools wie Jira oder Confluence zu kennen, da damit oft gearbeitet wird.

Fallstudien durchspielen

Bereite dich darauf vor, anfallende Szenarien aus der Praxis zu bearbeiten. Hierbei ist es wichtig, zu zeigen, wie du Probleme analysierst und Lösungen entwickelst. Übe, realistische Kundenanfragen nachzustellen und erläutere, wie du bei der Lösung vorgehen würdest.

Lernfähigkeit und Motivation betonen

Als Trainee liegt der Fokus auf deinem Potenzial, neue Fähigkeiten zu erlernen. Sei bereit, über deine Lernstrategien und Anpassungsfähigkeit zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und das Unternehmen aktiv zu unterstützen.

Portfolio und Praktika präsentieren

Falls du bereits Projekte oder Praktika gemacht hast, bring eine Übersicht mit. Auch wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, können Schulprojekte oder technische Übungen interessant sein. Das zeigt, dass du bereits praktische Anwendungen in der IT-Beratung kennst und daran gearbeitet hast.