Junior E-Learning Designer/ Producer Bereich Personal

Ihre AufgabenSie sind eigenverantwortlich zuständig für die Konzeptionierung und Umsetzung von digitalen Lernangeboten in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachexpertinnen und FachexpertenSie produzieren didaktisch ansprechende, interaktive und multimediale Lerninhalte für unterschiedliche Zielgruppen des gesamten UnternehmensSie sorgen für die Gestaltung und Weiterentwicklung des digitalen Kursportfolios, außerdem beraten Sie zu Lernformaten und UmsetzungsmöglichkeitenSie arbeiten bei der Systemadministration und Userverwaltung im Lernmanagementsystem mitSchon gewusst?Im Bereich Digitales Lernen übernehmen wir die inhaltliche und die technische Konzeption von E-Learning-Angeboten für unsere Lernplattform EDEKA next – vom ersten Entwurf bis zur Umsetzung und Evaluation. In einem Team von vier Personen erarbeiten wir digitale Lernmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden aus den verschiedenen Firmenbereichen (Einzelhandel, Verwaltung, Produktion und Logistik). Außerdem verfolgen wir ständig Trends und neue Ideen, um Lerninhalte innovativ, modern und adressatengerecht zu vermitteln.Ihre VoraussetzungenSie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medien-, Wirtschafts-, Erwachsenenpädagogik, Wirtschaftspsychologie bzw.

Bildungsmanagement oder durch Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige QualifikationenSie verfügen idealerweise über praxisnahes Wissen in den Bereichen Contenterstellung, digitale Lernformate, Blended Learning und LernmanagementsystemeSie begeistern sich für IT-Systeme und -Prozesse sowie die Arbeit in ProjektenSie zeigen Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und eine hohe SelbstorganisationEigeninitiative, ausgeprägte Kundenorientierung und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil abIhre VorteileGestalten Sie Ihre Arbeitszeit von 38,5h/Woche flexibel, indem Sie bis zu zwei Tagen/Woche mobil arbeiten und am Freitag-Mittag ins Wochenende startenWir investieren langfristig in unsere Mitarbeitende – aus diesem Grund bieten wir individuelle Seminare und E-Learnings anBeruf und Familie im Einklang, wir leben eine familien- sowie lebensphasenbewusste Personalpolitik und ein betriebliches GesundheitsmanagementUnseren Mitarbeitenden bieten wir 10 %-Rabatt auf ihre Einkäufe, eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldSie erwartet eine zielgerichtete Einarbeitung durch einen festen PatenFür Sie steht eine betriebsinterne Kantine für Ihre wohlverdiente Pause sowie kostenloses Obst und Mineralwasser täglich zur VerfügungInteressiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Job empfehlenDruckenKontaktFrau Nicole SeemannMit über Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie – Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von insgesamt sieben EDEKA-Regionalgesellschaften im EDEKA-Verbund.

Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns.