Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Arbeitsschutzprozesse und berate zu sicherheitsrelevanten Themen.
- Unternehmen: EDG Entsorgung Dortmund GmbH - ein innovatives kommunales Unternehmen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Krankenzusatzversicherung.
- Weitere Informationen: Attraktive Rabatte und ein vergünstigtes Jobticket für umweltfreundliche Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind die EDG Entsorgung Dortmund Gmb H.
- Als kommunales Entsorgungsunternehmen mit über 1.000 Beschäftigten tragen wir jeden
- Tag
Verantwortung: Für die Stadt Dortmund, für ihre Bewohner, für das soziale Miteinander.
Wir sind da.
Wir sind da, wo aus Benutztem Genutztes wird.
Wo aus altem Kram neue Dinge entstehen.
Da wo aus Resten das Beste rausgeholt wird und jeder Schutt uns noch nutzen kann.
Wir sind da, wo jeder Stoff einen Wert hat und wo das, was Abfall genannt wird, in Wahrheit am Anfang eines neuen Kreislaufs steht.
Wir gestalten echten Wandel und arbeiten aktiv an einer besseren Zukunft.
Digital.
Krisensicher.
Nachhaltig.
Denn wir sind nicht da, wo’s endet: Wir sind da, wo’s losgeht.
- Ihre Aufgaben
- Arbeitsschutz & Arbeitssicherheit: Sie koordinieren und überwachen die Arbeitsschutzprozesse im Unternehmensverbund, beraten Führungskräfte und Mitarbeitende zu arbeitssicherheitsrelevanten Themen und begleiten die Umsetzung gesetzlicher sowie interner Vorgaben.
- Koordination & Maßnahmenumsetzung: Sie arbeiten eng mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit (FASI), Sicherheitsbeauftragten, Berufsgenossenschaften und weiteren externen Partnern zusammen, verfolgen Maßnahmen nach Begehungen und Gefährdungsbeurteilungen und unterstützen deren nachhaltige Umsetzung.
- Unterweisungen & Dokumentation: Sie organisieren und begleiten Unterweisungen, ASA-Sitzungen und Begehungen, pflegen die arbeitsschutzrelevante Dokumentation und verwalten zentrale Register, Protokolle sowie Notfall- und Alarmpläne.
- Arbeits- & Gesundheitsschutz: Sie unterstützen bei der Beschaffung und Verwaltung persönlicher Schutzausrüstung (PSA) sowie weiterer Arbeitsschutzmittel, organisieren Tragetests und begleiten ergonomische sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen.
- Unfall- & Präventionsmanagement: Sie bearbeiten Unfallmeldungen und Anträge zu und der Nachverfolgung von Berufskrankheiten, unterstützen bei der Ursachenanalyse sowie der Umsetzung geeigneter Präventionsmaßnahmen und begleiten bei Bedarf Audits und sicherheitstechnische Begehungen.
- Betriebliches
Gesundheitsmanagement: Sie wirken an der Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) mit, unterstützen das BEM-Team in arbeitsschutzbezogenen Fragestellungen und begleiten Gesundheitsprojekte, Veranstaltungen sowie Maßnahmen zur Wiedereingliederung.
- Ihr Profil
- Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitssicherheit oder über ein technisches Studium mit einer Zusatzqualifikation im Arbeits- und Gesundheitsschutz beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation.
- Fachkenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie der einschlägigen DGUV-Vorschriften und verfügen idealerweise über Erfahrung in der Koordination arbeitsschutzrelevanter Prozesse.
- Rechtskenntnisse: Sie bringen Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz, Sozialgesetzbuch, der arbeitsmedizinischen Vorsorge sowie im Datenschutz (DSGVO) mit.
- Organisationstalent: Sie arbeiten strukturiert, koordinieren verschiedene Aufgaben sicher und behalten auch bei komplexen Prozessen und Projekten den Überblick.
- Beratungskompetenz: Sie treten sicher auf, beraten Führungskräfte und Mitarbeitende lösungsorientiert und fördern die Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen im Arbeits- und Gesundheitsschutz.
- Arbeitsweise: Sie handeln eigenverantwortlich, sorgfältig und zuverlässig und verfügen über ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
- Soziale
Kompetenzen: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Empathie, Diskretion sowie eine vertrauensvolle und serviceorientierte Zusammenarbeit.
- Unser Angebot
- Vielfältiges gastronomisches
Angebot: Unsere Betriebskantine bietet Ihnen täglich frische und abwechslungsreiche Mahlzeiten, inklusive eines reichhaltigen Frühstücksservices, damit Sie gestärkt in den Tag starten können.
- Erholsame Urlaubstage: Freuen Sie sich auf 30 Tage tariflichen Urlaub, der Ihnen ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Aktivitäten bietet.
- Flexible Arbeitszeiten: Nutzen Sie unsere flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit und die Option, mobil zu arbeiten, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
- Gesundheitsvorsorge: Profitieren Sie von unserer kostenlosen betrieblichen Krankenzusatzversicherung, die Ihre Gesundheitsversorgung erweitert und absichert.
- Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersversorgung sind Sie bestens für die Zukunft gerüstet und können beruhigt in die Rente blicken.
- Attraktive Rabatte: Erhalten Sie exklusive Vergünstigungen mit Corporate Benefits und Future Bens, die Ihnen zahlreiche Einkaufsvorteile bieten.
- Mobilität: Nutzen Sie unser vergünstigtes Jobticket, um umweltfreundlich und kostengünstig zur Arbeit zu gelangen.
- Faire Vergütung: Ihr Entgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag TVöD-E, der Ihnen eine faire und transparente Bezahlung sichert.
- EDG Entsorgung Dortmund Gmb H
- Personalabteilung
- Sunderweg 98
- 44147 Dortmund
- #J-18808-Ljbffr
Koordinator (w/m/d) Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz Arbeitgeber: EDG Holding GmbH
Die EDG Entsorgung Dortmund GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung nach TVöD-E bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersversorgung und einem vielfältigen gastronomischen Angebot in der Betriebskantine schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die auf Teamarbeit und sozialer Verantwortung basiert. Hier in Dortmund gestalten wir gemeinsam einen nachhaltigen Wandel und bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv an einer besseren Zukunft mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator (w/m/d) Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei EDG Holding GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator (w/m/d) Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei EDG Holding GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDG Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von EDG Holding GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
