Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Services mit Java, Kotlin und Spring Boot.
- Unternehmen: Edgelab, ein innovatives Unternehmen in Lausanne.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Mentoring-Möglichkeiten und Fokus auf Code-Qualität.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und teile dein Wissen mit anderen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Leidenschaft für sauberen Code.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Edgelab sucht einen leidenschaftlichen Software Engineer, der unser Team in Lausanne verstärkt. In dieser Rolle werden Sie unsere Kernplattform mit Java 17, Kotlin und Spring Boot verbessern. Sie sind verantwortlich für das Design und den Aufbau skalierbarer Backend-Services und legen großen Wert auf CI/CD und saubere Code-Praktiken. Diese hybride Position erfordert einen starken Fokus auf Code-Qualität und technische Verantwortung sowie die Möglichkeit, andere Ingenieure zu betreuen.
Backend Engineer – Java/Kotlin, Spring Boot Arbeitgeber: Edgelab
Edgelab bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Lausanne, die Kreativität und Innovation fördert. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, bieten flexible Arbeitsmodelle und ein unterstützendes Team, das den Austausch von Ideen und Mentoring schätzt. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem starken Fokus auf Code-Qualität und technischer Eigenverantwortung, was es Ihnen ermöglicht, bedeutende Beiträge zu leisten und gleichzeitig Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Backend Engineer – Java/Kotlin, Spring Boot erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur den Code schreibst, sondern auch verstehst, warum er funktioniert.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für sauberen Code und CI/CD! Sprich in Gesprächen darüber, wie du diese Praktiken in deinen bisherigen Projekten angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Teamplayer.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Engineer – Java/Kotlin, Spring Boot mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwareentwicklung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Backend Engineer interessierst.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da wir mit Java 17, Kotlin und Spring Boot arbeiten, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Technologien klar hervorheben. Erzähl uns von Projekten, bei denen du diese Tools eingesetzt hast und wie du dabei Codequalität und CI/CD-Praktiken umgesetzt hast.
Erkläre deine Motivation:Warum möchtest du Teil unseres Teams bei Edgelab werden? Teile deine Vision und was dich an der Arbeit mit uns reizt. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Skills hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert prüfen und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Edgelab vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit Java 17, Kotlin und Spring Boot vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zeige, dass du praktische Erfahrungen damit hast. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Herausforderung erwähnen, die du mit diesen Tools gemeistert hast.
✨Code-Qualität im Fokus
Da der Job einen starken Fokus auf Code-Qualität hat, solltest du Beispiele für sauberen Code und Best Practices parat haben. Überlege dir, wie du CI/CD in deinen bisherigen Projekten implementiert hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Mentoring und Teamarbeit
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Mentoring von anderen Ingenieuren zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gerne dein Wissen teilst und das Team unterstützt. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie sie Code-Reviews handhaben. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
