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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere analytische Tools für Investmentteams in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Asset Management mit einem kollaborativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzanalyse und habe direkten Einfluss auf Investitionsentscheidungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Entwicklung und Datenanalyse, idealerweise im Finanzsektor.
- Andere Informationen: Zentrale Rolle in einem wachsenden Team mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Innerhalb unserer Asset-Management-Division ist das Multi-Management-Team verantwortlich für die Identifizierung, Auswahl und Überwachung führender externer Investmentmanager weltweit. Das Team verwaltet spezielle Portfolios für institutionelle Kunden und nutzt institutionelle Forschungs-, Risikomanagement- und Portfolio-Konstruktionsressourcen sowohl für private als auch für institutionelle Investoren.
Im Rahmen der kontinuierlichen Entwicklung unserer Multi-Management-Aktivitäten stärken wir unser quantitatives Team, um das Design, die Evolution und die Industrialisierung interner analytischer und entscheidungsunterstützender Werkzeuge zu unterstützen, die von unseren Investmentteams verwendet werden. Sie werden Teil eines jungen, kollaborativen und geschäftsorientierten Teams, das an der Schnittstelle zwischen quantitativer Analyse, Portfoliomanagement, Fondsauswahl und IT positioniert ist. Diese Rolle spielt eine Schlüsselrolle als technische Schnittstelle zwischen dem quantitativen Team und der zentralen IT-Abteilung.
Rolle & Verantwortlichkeiten
- Innerhalb des quantitativen Teams sind Sie verantwortlich für die technischen und IT-bezogenen Aspekte der Werkzeuge und Infrastrukturen, die den Investitionsprozess unterstützen.
- Sie fungieren als primärer Ansprechpartner für IT-Themen in Bezug auf: Infrastruktur, Datenbanken, Bereitstellungsprozesse, Validierung und IT-Governance.
- Sie tragen zur Entwicklung, Wartung und Verbesserung interner webbasierter Anwendungen bei, die von Portfoliomanagern, Fondsauswählern und Analysten genutzt werden.
- Sie entwerfen und implementieren robuste Lösungen gemäß den besten Praktiken in der Softwaregestaltung und -entwicklung.
- Sie arbeiten intensiv mit relationalen Datenbanken: Datenmodellierung, komplexe SQL-Abfragen, Leistung und Datenzuverlässigkeit.
- Sie nehmen an strukturierten Entwicklungsabläufen teil: Versionskontrolle (GIT), Pull-Requests, Code-Reviews, IT-Validierung und Produktionsfreigaben.
- Sie arbeiten eng mit quantitativen Analysten, Portfoliomanagern und Geschäftsteams zusammen, um Geschäftsbedürfnisse in skalierbare technische Lösungen zu übersetzen.
- Sie tragen zur kontinuierlichen Verbesserung technischer Standards, Werkzeuge und Entwicklungsprozesse innerhalb des Teams bei.
Profil
Erfahrung
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Rolle, die Entwicklung, Daten und Interaktion mit IT-Teams kombiniert, idealerweise im Asset Management, Banking oder einem datengestützten Umfeld.
Technische Fähigkeiten
- Starke Kenntnisse in Python für Entwicklung und Datenanalyse.
- Solides Verständnis der Prinzipien der Softwaregestaltung und -entwicklung.
- Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen, idealerweise mit Django / Django REST (APIs).
- Ausgezeichnete Kenntnisse in SQL und relationalen Datenbanken (MS SQL, PostgreSQL oder gleichwertig).
- Erfahrung mit strukturierten, produktionsreifen Entwicklungsumgebungen (DevOps, GIT, JIRA).
- Vertrautheit mit Software-Testpraktiken (Unit-Tests, funktionale Validierung).
- Gute Kenntnisse von APIs (Python, PostMan, Swagger).
- Kenntnisse über Konzepte der Datenbankadministration (Struktur, Leistung, Zuverlässigkeit).
- Komfortable Arbeit mit Entwicklungstools wie PyCharm.
- Starke Datenanalysefähigkeiten, die auf Geschäfts- oder Finanzanwendungen angewendet werden.
Bildung:
- Masterabschluss (oder gleichwertig) in Informatik, Ingenieurwesen, Datenwissenschaft, angewandter Mathematik, quantitativer Finanzwirtschaft oder einem verwandten quantitativen Bereich.
Soziale Fähigkeiten
- Starker Teamplayer mit kooperativer Denkweise.
- Fähigkeit, technische und geschäftliche Themen zu verbinden.
- Autonom, strukturiert und detailorientiert.
- Echtes Interesse an Finanzen, Asset Management und Fondsauswahl.
Zentrale und sichtbare Rolle innerhalb einer Multi-Management-Investitionsplattform. Starke Interaktion mit Investmentteams und IT. Anregendes, anspruchsvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld. Direkter Einfluss auf Werkzeuge, die für Investitionsentscheidungen verwendet werden. Dynamisches Team in einem wachsenden und sich entwickelnden Setup.
Quantitative Technology Analyst (H/F) Arbeitgeber: Edmond de Rothschild
Kontaktperson:
Edmond de Rothschild HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quantitative Technology Analyst (H/F)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe deine Programmierfähigkeiten in Python und SQL, denn diese werden oft getestet. Schau dir auch typische Fragen an, die in der Finanz- und Asset-Management-Branche gestellt werden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du ein paar spezifische Punkte aus der Stellenbeschreibung in deinem Gespräch ansprichst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Tools und Technologien vertraut, die in der Branche verwendet werden. Kenntnisse in Django, GIT und Datenbankmanagement sind ein großer Pluspunkt. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quantitative Technology Analyst (H/F)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine technischen Skills: Da wir einen Quantitative Technology Analyst suchen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit Python, SQL und Webanwendungen klar hervorhebst. Zeig uns, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast!
Verstehe unsere Branche: Mach dich mit dem Asset Management und den Herausforderungen, die wir hier angehen, vertraut. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du die Branche verstehst, wird das einen großen Unterschied machen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Edmond de Rothschild vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Team
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Quantitative Technology Analyst vertraut. Informiere dich über die Multi-Management-Abteilung und deren Arbeitsweise, um im Interview gezielt auf deine Erfahrungen und Fähigkeiten eingehen zu können.
✨Technische Fähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Python, SQL und Webanwendungsentwicklung zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine technischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Teams zeigen.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Rolle stark teamorientiert ist, solltest du Fragen vorbereiten, die dein Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern und Abteilungen zeigen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und wie du technische und geschäftliche Themen miteinander verbinden kannst.
✨Interesse an Finanzthemen zeigen
Zeige während des Interviews dein Interesse an Finanzthemen und Asset Management. Diskutiere aktuelle Trends oder Herausforderungen in der Branche, um zu verdeutlichen, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch ein Verständnis für die geschäftlichen Zusammenhänge hast.