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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Drive our CSR strategy and implement sustainability goals with a dynamic team.
- Arbeitgeber: Join a leading international company in frozen baked goods, committed to innovation and sustainability.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy competitive pay, vacation bonuses, and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact on sustainability while working in a family-like atmosphere with flat hierarchies.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in sustainability management or related fields; experience in CSR is a plus but not required.
- Andere Informationen: Located in Zusmarshausen, easily accessible with a strong focus on employee development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein seit Jahren wachstumsstarkes international tätiges Unternehmen im Bereich tiefgekühlter Backwaren. Als Marktführer unserer Branche bieten wir unseren Kunden ein vollumfassendes Sortiment an Backwaren sowie Serviceartikeln für Hotellerie, Restaurant und Catering. Innovative Produkte und Dienstleistungen sowie moderne Marketing-, Vertriebs- und Servicestrategien garantieren unseren Erfolgskurs.
Gemeinsam mit Ihnen möchten wir diesen gerne fortsetzen und unsere Marktposition konsequent weiter ausbauen.
Für die Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsziele sowie zur sozial-ökologisch-ökonomischen Gestaltung unserer unternehmerischen Aktivitäten suchen wir für unseren Standort Zusmarshausen/Wollbach zum nächstmöglichen Termin einen
Nachhaltigkeitsmanager / CSR Compliance Manager m/w/d
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung unserer CSR-Strategie gemäß den 17 Nachhaltigkeitszielen (SDGs) der UN sowie Nachhaltigkeitsberichterstattung nach den EU-weiten Standards ESRS und CSRD
- Identifikation regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen
- Definition von Nachhaltigkeitszielen und Implementierung geeigneter Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie internen Fachabteilungen
- Kontinuierliche Pflege einschlägiger CSR-Portale, wie bspw. EcoVadis und SBTi
- Planung und Durchführung interner Schulungsmaßnahmen zur Nachhaltigkeitsstrategie
- Unternehmensweiter Ansprechpartner für alle Corporate Social Responsibility (CSR) Themen
- Kommunikation von Nachhaltigkeitsthemen an Kunden und relevante Stakeholder
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Betriebswirtschaft, Global Business Management oder Ähnlichem
- Erste Erfahrungen im Bereich CSR, Nachhaltigkeitsmanagement, Energiemanagement oder Compliance wünschenswert, jedoch nicht Bedingung
- Verständnis für Nachhaltigkeitsprinzipien, Lieferketten und Unternehmensprozesse
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse (CEFR: B2/C1)
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Ihre Chance
- Vielseitiger Dauerarbeitsplatz
- Attraktive Vergütung zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
- Professionelle Einarbeitung durch Ihre EDNA Kolleg(inn)en
- Wertschätzung Ihres verantwortungsvollen Beitrags zum Unternehmenserfolg
Ihr Zuhause
- Mittelständisches Familienunternehmen
- Flache Hierarchien
- Direkte Entscheidungswege und Eigenverantwortung
- Gute Anbindung durch zentrale Lage an A8, St2510 und St2027
- Familiäres Betriebsklima
Auf den Geschmack gekommen?
Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins an die
EDNA International GmbH
Personalabteilung
Gollenhoferstraße 3
86441 Zusmarshausen
Telefon: 0800 722 44 44
oder per E-Mail im PDF-Format an:
#J-18808-Ljbffr
Nachhaltigkeitsmanager / CSR Compliance Manager m/w/d Arbeitgeber: EDNA International GmbH
Kontaktperson:
EDNA International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhaltigkeitsmanager / CSR Compliance Manager m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement oder CSR tätig sind, und frage nach ihren Erfahrungen und Ratschlägen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit und CSR. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Standards wie ESRS und CSRD Bescheid weißt. Dies wird dir helfen, dich als kompetenten Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten zu geben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Themen einfach erklärt hast oder wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative, indem du eigene Ideen zur Verbesserung der CSR-Strategie entwickelst. Bereite Vorschläge vor, die du während des Vorstellungsgesprächs präsentieren kannst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhaltigkeitsmanager / CSR Compliance Manager m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die EDNA International GmbH und ihre Nachhaltigkeitsziele. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren CSR-Strategien und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement und CSR sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position des Nachhaltigkeitsmanagers geeignet bist. Gehe auf deine Kenntnisse der Nachhaltigkeitsprinzipien und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDNA International GmbH vorbereitest
✨Verstehe die CSR-Strategie
Mach dich mit den 17 Nachhaltigkeitszielen der UN vertraut und überlege, wie du zur Weiterentwicklung der CSR-Strategie des Unternehmens beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Ziele verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu entwickeln.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, über frühere Erfahrungen zu sprechen, in denen du komplexe Daten analysiert und daraus Maßnahmen abgeleitet hast, um Nachhaltigkeitsziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeit hervorheben
Da du als Ansprechpartner für CSR-Themen fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Nachhaltigkeitsthemen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Eigeninitiative zeigen
Unterstreiche deine Fähigkeit zur Eigeninitiative, indem du konkrete Beispiele nennst, wo du proaktiv Lösungen für Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit gefunden hast. Dies zeigt, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch strategisch denkst.
