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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und strukturiere technische Dokumente und arbeite eigenständig an komplexen Prozessen.
- Arbeitgeber: eDOC AS GmbH - ein innovativer Partner in der Prozessdigitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- & Urlaubsgeld, flexible Arbeitsgestaltung und Teamevents.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und spannende Projekte im Luftfahrtbereich warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der technischen Dokumentation mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und sehr gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ehrlichkeit, Vertrauen, Zuverlässigkeit, Loyalität und Qualität – erfahren Sie mehr über uns und unsere Werte und wie Sie ein Teil des eDOC AS Teams werden können.
Mitarbeiter Technische Dokumentation – TeDOK (all genders) (ID92)
Die eDOC AS GmbH steht für intelligente, strukturierte Lösungen bei der Aufbereitung von Daten und Dokumenten und treibt die Prozessdigitalisierung voran. Seit über zwei Jahrzehnten sind wir ein verlässlicher Partner für Kunden, insbesondere aus dem Maschinen- und Anlagenbau. Unsere Expertise umfasst drei Kernbereiche: das Extrahieren und Verknüpfen relevanter Informationen aus technischen Dokumenten, die Erstellung Technischer Dokumentation und die Zolltarifierung für Im- und Exporte. Mit einem engagierten Team von mehr als 90 Mitarbeitenden an drei Standorten bieten wir umfassende Dienstleistungen im Bereich der technischen Dokumentenverwaltung und der Bereitstellung qualifizierter Daten für über hundert Kunden.
Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter im Bereich Technische Dokumentation (TeDOK) (all genders). Nach umfassender Einarbeitung wirst du unsere wichtige Schnittstelle zwischen Ingenieuren, Arbeitsplanern und Fachbereichen und bearbeitest komplexe Dokumentenprozesse eigenständig.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Schnittstelle zwischen Ingenieuren, Arbeitsplanern und Fachbereichen
- Erstellung, Strukturierung und Aufbereitung von technischen Dokumenten
- Kontrolle von Prozessen und Workflows
- Eigenständige und strukturierte Bearbeitung komplexer Prozesse
Anforderungen
- Technisches Verständnis von Vorteil
- Sehr gutes Deutsch (Muttersprache), Grundkenntnisse in Englisch
- Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Ehrlich, aufmerksam und neugierig
- Ein partnerschaftliches und faires Miteinander in einem kleinen motivierten Team sowie interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten und Projekte
- Umfassende Einarbeitung (ca. 1 Jahr) in unserem Office in Hamburg aufgrund komplexer Prozesse im Luftfahrtbereich, danach flexible Arbeitsgestaltung (Büro/Homeoffice-Kombination)
- Ein frisches und konstruktives Arbeitsklima, in dem Leistungen & Eigeninitiative gewünscht und wertgeschätzt werden
- Mitarbeiter-Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- & Urlaubsgeld, Mitarbeitervergünstigungen und Teamevents
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerberformular. Bitte gib in Deiner Bewerbung Deine gewünschte Arbeitszeit, Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Starttermin an. Wir sind gespannt darauf, mehr über Dich zu erfahren.
Bitte berücksichtigen, dass für die Position eine Zuverlässigkeitsüberprüfung nach §7 Luftsicherheitsgesetz notwendig ist, die vor Eintritt durchgeführt wird.
eDOC Aviation Service GmbH
Röntgenstraße 28
22335 Hamburg
+49 40 / 524 73 98-16
jobs@edoc-as.de
www.edoc-as.com
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Technische Dokumentation - TeDOK (all genders) (ID 92) Arbeitgeber: Edoc As
Kontaktperson:
Edoc As HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Technische Dokumentation - TeDOK (all genders) (ID 92)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte von eDOC AS verinnerlichst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu ihrer Kultur passt!
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Dokumentation unter Beweis stellen. Storytelling ist der Schlüssel, um Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin anzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Technische Dokumentation - TeDOK (all genders) (ID 92)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei ehrlich und authentisch: Wir schätzen Ehrlichkeit und Authentizität in deinen Unterlagen. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Strukturiere deine Dokumente: Eine klare Struktur ist das A und O! Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut gegliedert ist. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und einen positiven Eindruck gewinnen.
Zeige dein technisches Verständnis: Da wir im Bereich technische Dokumentation arbeiten, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis in deiner Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns von relevanten Erfahrungen oder Projekten, die du gemacht hast!
Nutze unser Bewerberformular: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberformular auf der Website einzureichen. Dort kannst du auch deine gewünschte Arbeitszeit, Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin angeben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Edoc As vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von eDOC AS vertraut, wie Ehrlichkeit, Vertrauen und Zuverlässigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bereite Beispiele vor, die deine Loyalität und Qualität unter Beweis stellen.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu technischen Dokumentationen und Prozessen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Prozessdigitalisierung und sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Strukturierte Antworten geben
Die Fähigkeit zur strukturierten Bearbeitung komplexer Prozesse ist entscheidend. Übe, deine Antworten klar und präzise zu formulieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.