#HRProfi #Sozialversicherung #Loyalität Für unseren Kunden, ein global orientiertes, technologisch führendes Unternehmen in der Region Baselland, sind wir auf der Suche nach einer vertrauenswürdigen, offenen und dynamischen Persönlichkeit als HR-Fachperson (m/w/d), 100% Aufgaben HR Business Partner für Führungs- und Stabsfunktionen Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten innerhalb des HR Life Cycles inkl.
der administrativen Tätigkeiten Rekrutierung sämtlicher Position über alle Hierarchiestufen Koordination der jährlichen HR-Prozesse (z.
B.
Lohnrunde, Performance Management)Personalkostenplanung und –controlling Verantwortung für die administrativen Prozesse in der Schweiz (Schnittstellenmanagement mit externen Stellen)Durchführen von lokalen HR-Projekten Anforderungen Abgeschlossene Grundausbildung Weiterbildung als HR-Fachfrau / -mann oder ähnliche Ausbildung Mindestens 5 Jahre operative HR-Erfahrung, vorzugsweise im internationalen Umfeld, sowie im Industriesektor / Produktion Mehrjährige, vielfältige Rekrutierungserfahrung Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Gute Kenntnisse im Bereich Lohnadministration und Sozialversicherung Hohe Selbständigkeit und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse (Wort und Schrift)Gute IT Kenntnisse, ERP-Systeme, SAPFreundlich, humorvoll und integer Offene Persönlichkeit, insbesondere in Bezug auf neue Arbeitsmittel/Technologien Gewissenhaftigkeit, Engagement, Selbstständigkeit, Loyalität und Teamplayer Jetzt bewerben
Kontaktperson:
EDP Personalberatung GmbH HR Team