Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Grundpflege und sorge für das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen.
- Unternehmen: Familiäres Pflegeheim mit christlichen Werten und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 37 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der Pflege und Einfühlungsvermögen sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir wollen den im Eduard-Michelis-Haus lebenden Menschen (120 Plätze im vollstationären Bereich und zusätzlich elf Plätze in der Kurzzeitpflege) helfen, ihr Leben zu bejahen, ihnen in einem christlichen Umfeld Hoffnung und Zuversicht geben und ihnen ein neues Zuhause bieten. Entsprechend unserem Leitbild betreuen und pflegen wir unsere Bewohner*innen auf der Grundlage des ganzheitlichen und christlichen Menschenbildes mit Individualität, Engagement und Kompetenz. Die positive Beziehung auf Augenhöhe steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Das gilt für Bewohner*innen und für Mitarbeitende gleichermaßen.
Vorteile:
- Vergütung nach dem Caritas-Tarif (AVR) mit Jahressonderzahlung und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Viele Extras: Einspringprämie, Mitarbeiter*innen-Werbeprämie zw. 300 und 2.250 €, Mitarbeiterdarlehen, Geburtsbeihilfe, Jubiläumsgeld, ...
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 37 Urlaubstagen auf Basis einer 5,5-Tage-Woche
- Intensive Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Autobahnanbindung, Jobrad-Leasing
- Aktives Mitgestalten von Prozessen und individueller Gestaltungsspielraum
- Familiäre Atmosphäre, kurze Dienstwege, flache Hierarchien
Aufgaben:
- Unterstützung und Durchführung der Grundpflege sowie der Mahlzeiten
- Individuelle Betreuung unserer Bewohner*innen
- Dokumentation der Tätigkeiten
- Sicherstellung der Lebensqualität und des Wohlbefindens der Bewohner*innen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen und dem interdisziplinären Team.
Profil:
- Erste Erfahrungen in der ambulanten oder stationären Pflege
- Bei ausländischen Bewerber*innen Nachweis über Sprachkompetenz (B2)
- Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit gegenüber Bewohner*innen, ihren Angehörigen, Gästen, Betreuer*innen und Mitarbeiter*innen
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität und Lust, im Team zu arbeiten
- Offen für Menschen anderer Religion, Herkunft und Identitäten
DIREKT BEWERBEN NEUGIERIG GEWORDEN? Lassen Sie uns für ein erstes Kennenlernen ins Gespräch kommen. Wir erzählen gern mehr von unserem Selbstverständnis, dem typischen Arbeitsalltag und unseren Zukunftsplänen.
WIR BEANTWORTEN IHNEN GERNE IHRE FRAGEN: Frau Katja Weijers-Kattentidt, Einrichtungsleiterin / Herr Patrick Brzoza, Pflegedienstleiter
el@eduard-michelis-haus.de / pdl@eduard-michelis-haus.de / bewerbungen@eduard-michelis-haus.de
Weitere Stellenangebote: Eduard-Michelis-Haus Gildenstraße 64, 45964 Gladbeck (0 20 43) 2760
Mitarbeitende in der Pflege (m/w/d) ohne pflegerische Ausbildung Arbeitgeber: Eduard-Michelis-Haus
Das Eduard-Michelis-Haus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Pflege ein unterstützendes und familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung nach Caritas-Tarif und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem legen wir großen Wert auf eine positive Teamkultur und die individuelle Gestaltung der Arbeitsprozesse, was zu einer hohen Lebensqualität für unsere Bewohner*innen und ein erfüllendes Arbeitsleben für unser Team führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeitende in der Pflege (m/w/d) ohne pflegerische Ausbildung erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Eduard-Michelis-Haus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Eduard-Michelis-Haus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Eduard-Michelis-Haus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitende in der Pflege (m/w/d) ohne pflegerische Ausbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Eduard-Michelis-Haus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Eduard-Michelis-Haus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Eduard-Michelis-Haus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eduard-Michelis-Haus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
