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Für Unternehmen Wir wollen den im Eduard-Michelis-Haus lebenden Menschen (120 Plätze im Vollstationären Bereich und zusätzlich elf Plätze in der Kurzzeitpflege) helfen, ihr Leben zu bejahen, ihnen in einem christlichen Umfeld Hoffnung und Zuversicht geben und ihnen ein neues Zuhause bieten. Entsprechend unseres Leitbildes betreuen und pflegen wir unsere Bewohner/innen auf der Grundlage des ganzheitlichen und christlichen Menschenbildes mit Individualität, Engagement und Kompetenz. Die positive Beziehung auf Augenhöhe steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Das gilt für Bewohner/innen und für Mitarbeitende gleichermaßen. Freuen Sie sich auf ein Mehr an Zufriedenheit, Selbstverwirklichungen und Mitbestimmung. Gestalten Sie mit.
Eduard-Michelis-Haus | 45964 Gladbeck
Pflegefachkräfte (w/m/d) im Nachtdienst
Sie möchten Verantwortung übernehmen in einem motivierten und gut qualifizierten Team?
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin
Pflegefachkräfte (m/w/d) im Nachtdienst
unbefristet mit ca. 20 -35 Wochenstunden.
Ihre Aufgaben
- Grund- und Behandlungspflege
- Führen der elektronischen Bewohnerdokumentation
- Schichtleitung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung Fachkraft im Gesundheitswesen, exam. Altenpfleger*in
- Umsichtiges Denken und Handeln
- Verantwortungsübernahme
Wir bieten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vergütung nach AVR-Caritas
- 33 Tage Urlaub
- zusätzlicher Freizeitausgleich nach geleisteten Feiertagsdiensten
- eine familiäre und wertschätzende Atmosphäre
Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf per Mail oder rufen Sie an und
vereinbaren ein persönliches Gespräch mit uns!
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Lea Kitzhofer (Einrichtungsleiterin)
Wir freuen uns auf Sie!
Kontakt:
Eduard-Michelis-Haus Gildenstr. 64 45964 Gladbeck
E-Mail: bewerbungen@eduard-michelis-haus.de Telefon: 02043-276-0
Pflegefachkräfte (w/m/d) im Nachtdienst Arbeitgeber: Eduard-Michelis-Haus
Das Eduard-Michelis-Haus in Gladbeck bietet Pflegefachkräften (w/m/d) im Nachtdienst eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in einem familiären Umfeld. Hier stehen Wertschätzung, individuelle Förderung und ein respektvoller Umgang miteinander im Mittelpunkt, was zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 33 Tagen Urlaub, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktperson:
Eduard-Michelis-Haus HR Team