Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege unserer Bewohner*innen aktiv mit und arbeite im Team.
- Unternehmen: Familiäres Pflegeheim mit wertschätzender Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und viele Extras.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mache einen Unterschied im Leben von Menschen und erlebe persönliche Erfüllung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Eduard-Michelis-Haus steht für eine familiäre und wertschätzende Atmosphäre, in der die Pflege und das Wohl unserer Bewohner*innen im Mittelpunkt stehen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir wollen den im Eduard-Michelis-Haus lebenden Menschen helfen, ihr Leben zu bejahen, ihnen in einem christlichen Umfeld Hoffnung und Zuversicht geben und ihnen ein neues Zuhause bieten.
Entsprechend unserem Leitbild betreuen und pflegen wir unsere Bewohner*innen auf der Grundlage des ganzheitlichen und christlichen Menschenbildes mit Individualität, Engagement und Kompetenz. Die positive Beziehung auf Augenhöhe steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Das gilt für Bewohner*innen und für Mitarbeitende gleichermaßen.
Aufgaben
- Grund- u. Behandlungspflege der Bewohner*innen
- Erstellung und Durchführung der Pflegeprozessplanung, der Pflegedokumentation sowie Berichterstattung bei der Übergabe
- Medikamentenmanagement
- Teilnahme an und Ausarbeitung von Visiten, Durchführung der ärztlich angeordneten Behandlungspflege
- Schichtleitung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen und im Team
- Bereitschaft, Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten
- Kenntnisse in Vivendi (aber kein Muss)
Vorteile
- Vergütung nach dem Caritas-Tarif (AVR) mit Jahressonderzahlung und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Viele Extras: Einspringprämie, Mitarbeiter*innen-Werbeprämie, Mitarbeiterdarlehen, Geburtsbeihilfe, Jubiläumsgeld
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 37 Urlaubstagen auf Basis einer 5,5-Tage-Woche
- Intensive Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Autobahnanbindung, Jobrad-Leasing
- Aktives Mitgestalten von Prozessen und individueller Gestaltungsspielraum
- Familiäre Atmosphäre, kurze Dienstwege, flache Hierarchien
NEUGIERIG GEWORDEN? Lassen Sie uns für ein erstes Kennenlernen ins Gespräch kommen. Wir erzählen gern mehr von unserem Selbstverständnis, dem typischen Arbeitsalltag und unseren Zukunftsplänen.
WIR BEANTWORTEN IHNEN GERNE IHRE FRAGEN: Herr Patrick Brzoza, Pflegedienstleiter / Herr Stefan Mohr, Pflegedienstleiter
Eduard-Michelis-Haus Gildenstraße Gladbeck
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Eduard-Michelis-Haus
Das Eduard-Michelis-Haus bietet eine familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der die Pflege und das Wohl unserer Bewohner*innen im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach dem Caritas-Tarif schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeitende aktiv mitgestalten können und sich persönlich sowie beruflich weiterentwickeln. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Dienstwege fördern eine positive Teamkultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert.
