Product Manager

EF Language Abroad sucht einen erfahrenen und leidenschaftlichen Product Manager, der die gesamte Schülerreise im Klassenzimmer verantwortet. Diese zentrale Rolle konzentriert sich darauf, eine aufregende, effektive und angenehme Erfahrung im Unterricht für Schüler zu entwickeln und unsere Lehrer mit hervorragenden, innovativen Materialien auszustatten, um das Sprachenlernen wirklich ansprechend zu gestalten. Diese Rolle ist ideal für einen Produktleiter, der sowohl die Bedürfnisse von Schülern als auch von Lehrern tiefgreifend versteht, über einen starken Hintergrund oder ein Interesse an Bildungstechnologie oder Curriculum-Entwicklung verfügt und in einem unternehmerischen, globalen Umfeld gedeiht.

Verantwortlichkeiten

• Die Vision, Strategie und Roadmap für die Schüler- und Lehrerfahrung im Unterricht an allen EF Language Abroad Schulen definieren und artikulieren.
• Marktforschung, Wettbewerbsanalysen und Kundeninterviews (Schüler und Lehrer) durchführen, um Schmerzpunkte, Chancen und unerfüllte Bedürfnisse im Klassenzimmer zu identifizieren.
• Initiativen basierend auf Einfluss, Aufwand und Übereinstimmung mit den Geschäftszielen priorisieren (z.B. Schülerzufriedenheit, akademischer Fortschritt, Bindung).

Entwicklung & Ausführung

• Den gesamten Produktlebenszyklus vom Ideenfindungsprozess bis zur Markteinführung und Iteration für alle Unterrichtswerkzeuge, Materialien und Prozesse leiten.
• Eng mit akademischen Experten und Curriculum-Designern zusammenarbeiten, um pädagogische Ziele in ansprechende und praktische Unterrichtsprodukte und -materialien zu übersetzen.
• Mit Engineering- und Designteams (wo zutreffend für digitale Werkzeuge) zusammenarbeiten, um qualitativ hochwertige, skalierbare Lösungen zu liefern.
• Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) im Zusammenhang mit der Unterrichtserfahrung definieren, verfolgen und analysieren (z.B. Schülerengagement-Metriken, Kursabschlussquoten, Nutzung von Lehrmaterialien durch Lehrer, Schülerfeedback-Scores).

Lehrererleichterung

• Sicherstellen, dass Lehrer die bestmöglichen Materialien und Unterstützung haben, um die beabsichtigte Lernerfahrung effektiv und effizient zu vermitteln.
• Sch Schulungsmaterialien und Leitfäden für neue Produkteinführungen oder Materialaktualisierungen entwickeln.
• Direktes Feedback von Lehrern sammeln, um Ressourcen und Unterrichtswerkzeuge schnell zu iterieren und zu verbessern.

Stakeholder-Management

• Als primärer Ansprechpartner und interner Champion für die Unterrichtserfahrung fungieren und Updates, Fortschritte und Ergebnisse an die Geschäftsleitung und das Schulmanagement weltweit kommunizieren.
• Eng mit den Teams für Schulbetrieb, Vertrieb und Marketing zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Unterrichtserfahrung mit der gesamten Schülerreise und dem Wertversprechen übereinstimmt.

Anforderungen

• Über 6 Jahre Erfahrung als Product Manager, vorzugsweise im Bereich EdTech, E-Learning oder Unterhaltung/Video.
• Nachweisliche Erfolge bei der Definition und Einführung erfolgreicher technischer und/oder Bildungsprodukte oder -materialien, die nachweislich die Benutzerergebnisse verbessern.
• Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Metriken zu definieren, Daten zu analysieren und umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen.
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams und Führungskräfte zu beeinflussen.
• Hochgradig organisiert, detailorientiert und in der Lage, mehrere Projekte in einem schnelllebigen, internationalen Umfeld zu managen.
• Abschluss in einem relevanten Bereich (z.B. Bildung, Wirtschaft, Technologie).

Bevorzugte Qualifikationen

• Erfahrung in einer globalen Organisation oder einem Unternehmen, das physische, standortbasierte Erfahrungen verwaltet (z.B. Schulen, Einzelhandel).
• Erfahrung in der Gestaltung von 0 bis 1 Projekten von Anfang bis zur Markteinführung (und Iteration).
• Tiefes Verständnis der pädagogischen Prinzipien und der Herausforderungen/Möglichkeiten in einem Sprachlernklassenzimmer.
• Erfahrung mit A/B-Tests, Methoden der Nutzerforschung und schnellem Prototyping im Bildungsbereich.
• Kenntnisse in einer zweiten Sprache/Erfahrung beim Lernen einer zweiten Sprache sind von Vorteil.

Warum Sie gerne mit EF arbeiten werden

• Arbeiten Sie mit einem globalen Marktführer in der internationalen Bildung mit über 60 Jahren Einfluss.
• Arbeiten Sie in einem lebhaften, multikulturellen Umfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und akademische Exzellenz feiert.
• Mitarbeiter werden ermutigt, zu innovieren, Verantwortung für ihre Ideen zu übernehmen und diese zu verwirklichen.
• Globale Karrieremöglichkeiten.
• Programm zur Unterstützung von Mitarbeitern.
• Studiengebührenrückerstattung.
• Kostenloser Zugang zu EF Hello Sprachlernen.

Über EF Education First

Bei EF glauben wir, dass die Welt besser ist, wenn Menschen versuchen, einander zu verstehen. Seit 1965 haben wir Millionen von Menschen geholfen, neue Orte zu sehen, neue Kulturen zu erleben und neue Dinge über die Welt und über sich selbst zu lernen. Unsere kulturell immersiven Bildungsprogramme – fokussiert auf Sprache, Reisen, kulturellen Austausch und Akademik – verwandeln Träume in internationale Möglichkeiten. Wenn Sie EF beitreten, werden Sie Teil einer multikulturellen und vielfältigen Gemeinschaft, die in mehr als hundert Schulen und Büros in 50 Ländern arbeitet, alle mit einer gemeinsamen Mission: die Welt durch Bildung zu öffnen. Wer auch immer Sie sind, was auch immer Sie begeistert – wir heißen Sie willkommen und möchten, dass Sie das jeden Tag zur Arbeit bringen. EF ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein, und wir setzen uns für Inklusion und Zugehörigkeit über Rasse, Ethnie, Geschlecht, Alter, Religion, Kaste, elterlichen Status, Identität, Erfahrung und alles andere, was Sie einzigartig macht, ein.

EF verpflichtet sich, das Wohl von Kindern, Jugendlichen und schutzbedürftigen Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Alle Positionen unterliegen, falls zutreffend, einer Überprüfung des Strafregisters und/oder von Referenzen.