Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere kreative Inhalte für Instagram und TikTok, um unsere Marke sichtbar zu machen.
- Unternehmen: Innovatives EdTech-Startup mit einer Leidenschaft für frühkindliche Bildung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Equity-Optionen und Unterstützung über den Job hinaus.
- Weitere Informationen: Remote-first Kultur mit regelmäßigen Team-Events und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und inspiriere Familien mit deinem kreativen Content.
- Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, Kreativität und ein Gespür für Trends.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
ÜBER EDURINO
EDURINO setzt mit hybridem Lernen neue Maßstäbe für frühkindliche Bildung. Wir vereinen spannende digitale Welten mit haptischen Spielelementen, um Kinder in einer sicheren Umgebung auf die Zukunft vorzubereiten und ihre Potenziale entdecken zu lassen. Als eines der innovativsten EdTechs Europas erzielen wir heute bereits einen zweistelligen Millionenumsatz und steuern nach dem erfolgreichen Abschluss unserer 17m € Series B auf den nächsten entscheidenden Meilenstein zu: die nachhaltige Profitabilität als Fundament für unsere weitere Expansion.
ÜBER DIE ROLLE
Als Interim Social Media Manager bei EDURINO erstellst du vielfältige, kreative Formate für Instagram und TikTok und steigerst unsere Brand Visibility mit strategischer Content-Planung, um die nächste Generation von Familien erfolgreich für unsere hybriden Lernwelten zu begeistern.
Deine Aufgaben:
- Du trägst die Verantwortung für unsere organischen Social Media Kanäle in DACH und UK (primär Instagram und TikTok) - von der Konzeption und Live-Schaltung bis zur Auswertung der Posts.
- Du steuerst die tägliche Content-Produktion, entwickelst Ideen, drehst Inhalte und baust eigenständig eine hochfrequente Pipeline für das Testing verschiedener Formate auf.
- Du konzipierst, filmst und schneidest plattformspezifischen Content und stehst bei Formaten wie IRL-Content oder Live-Shopping-Events gelegentlich auch selbst vor der Kamera.
- Du analysierst fortlaufend Performance-Daten (Reichweite, Engagement, etc.), um deine Content-Planung stetig an neue Erkenntnisse anzupassen, Trends frühzeitig zu adaptieren und starke Formate für unsere Paid-Marketing-Aktivitäten zu identifizieren.
- Du baust eine Verbindung zu unserer Community mit fast 100.000 Followern auf und gehst aktiv auf Kommentare, Nachrichten und geteilte Inhalte ein.
- Du arbeitest eng mit unserer Gründerin und dem breiteren Marketingteam zusammen, um saisonale Kampagnen wie Black Friday und das Weihnachtsgeschäft abzustimmen und in organische Kanäle zu übersetzen.
ÜBER DICH
Du verbindest eine große Affinität für Social Media mit einem feinen Gespür für Zielgruppen und kannst deine Audience mit deiner positiven Art für dich gewinnen. Mit Experimentierfreude und Mut testest du neue Formate und begeisterst Menschen mit deinen kreativen Inhalten für spielerisches Lernen.
- Spaß im Umgang mit Social Media und der Betreuung von deinen eigenen Kanälen.
- Starke Fähigkeiten im Drehen und Bearbeiten von Kurzvideoinhalten.
- Komfortabilität sowohl vor als auch hinter der Kamera.
- Kreatives Denken und ein Verständnis für aktuelle Trends und Formate.
- Hohes intrinsisches Interesse für digitale und frühkindliche Bildung und unsere Mission, Kinder spielerisch auf eine moderne Welt vorzubereiten.
- Muttersprachliche Deutschkenntnisse (C2) sowie fließendes Englisch (B2+) in Wort und Schrift.
ZUR BEWERBUNG
Statt eines Anschreibens freuen wir uns mehr über einen Einblick in deinen eigenen Social-Media-Kanal oder über ein kurzes Vorstellungsvideo. Diese Rolle ist eine befristete Elternzeitvertretung für den ungefähren Zeitraum von September 2026 - April 2027.
Über uns
Woran wir glauben: Wir sind überzeugt, dass neben exzellenten Talenten vor allem eine Vielfalt an Perspektiven, Ideen und Kulturen zu besseren Produkten führt! Wir suchen daher Menschen, die Begeisterung für unser Produkt und die Mission mitbringen, neugierig auf neue Erfahrungen sind und kontinuierlich dazulernen wollen. EDURINO ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz der Chancengleichheit zu sein. Wir verpflichten uns zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung, unabhängig von Ethnizität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlecht. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliches und berufliches Wachstum ermöglicht, respektieren alle Meinungen, unabhängig von Erfahrung oder Position.
Was uns besonders macht:
- Start-up-Kultur auf Vertrauensbasis. Du gestaltest deine Zeit und deinen Arbeitsort selbst – entscheidend ist, was du bewegst.
- Remote-first und ergebnisorientiert. Arbeite remote von überall in Deutschland oder dem Vereinigten Königreich – idealerweise in der Nähe unserer Hubs in München, Berlin oder London.
- Regelmäßige persönliche Treffen. Wir kommen zweimal im Jahr als gesamtes Unternehmen zusammen, und auch in Teams treffen wir uns regelmäßig – ob beim Online-Pubquiz oder beim Wandern am Tegernsee. Spaß gehört für uns immer dazu.
- Equity für alle. Alle festen Teammitglieder erhalten ein Beteiligungspaket – wenn Edurino wächst, profitierst du mit.
- Echt multi-kulti. Unsere Unternehmenssprache ist Englisch und unser Team bringt fantastische Ideen und Kulturen aus über 20 Ländern mit.
- Unterstützung über den Job hinaus. In Deutschland bieten wir KITA-Zuschuss, Bike-Leasing (JobRad) und eine betriebliche Altersvorsorge. Du erhältst die Ausstattung, die du brauchst (Mac oder Windows), sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Ein Ort um zu Wachsen. Wir glauben an schnelles Lernen, mutiges Ausprobieren und gegenseitiges Unterstützen. Wir stellen dir Budget und Mentoring an die Seite, um den nächsten Entwicklungsschritt zu gehen.
So wirst du Teil des Teams: Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Nachdem wir sie geprüft und uns für dich entschieden haben, vereinbaren wir ein erstes 30-minütiges Gespräch, bei dem wir uns gegenseitig kennenlernen. Nach unserer Unternehmenspräsentation hast du Zeit, uns zu sagen, warum du perfekt zu uns passt. Je nach Stelle gibt es nun eine kleine Aufgabe für dich - entweder einen Art-/Coding-Test oder die Ausarbeitung einiger stellenbezogener Fragen. Wir vereinbaren ein weiteres Gespräch mit der direkt vorgesetzten Person deiner Position. Ihr werdet die Aufgabe, die du gelöst hast, besprechen und einen Deep Dive in den Fachbereich machen. Du triffst eine unserer beiden Gründerinnen. Je nach Position werden wir dich nun um einige Referenz-Kontakte bitten. Nach kurzer Zeit melden wir uns bei dir mit der finalen Entscheidung und du wirst Teil von #teamedurino. Yay! Die darauf folgenden Onboarding-Schritte beinhalten Treffen mit deinem Onboarding-Buddy und deinen Teammitgliedern, das Kennenlernen aller Mitarbeitenden aus unserem Business- und Produktteam und natürlich den Erhalt deiner EDURINO-Onboarding-Box!
Interim Social Media Manager (m/w/d) - Organic Social Arbeitgeber: Edurino GmbH
EDURINO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Start-up-Kultur mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen ein kreatives und unterstützendes Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Ideen einbringen und wachsen können. Zudem profitieren alle Teammitglieder von einem Beteiligungspaket und zusätzlichen Vorteilen wie KITA-Zuschüssen und Bike-Leasing, was EDURINO zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative Köpfe macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Interim Social Media Manager (m/w/d) - Organic Social erhalten könnten
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Edurino GmbH auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch Edurino GmbH, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei Edurino GmbH
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interim Social Media Manager (m/w/d) - Organic Social mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für Edurino GmbH wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Edurino GmbH vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei Edurino GmbH könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird Edurino GmbH überzeugen, dass du der richtige fit bist.
