Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte praxisnahe Lehrveranstaltungen und unterstütze Lernende auf ihrem Weg.
- Unternehmen: EDUVIA GmbH - ein inspirierender Ort für Bildung und Entwicklung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Vollzeit, und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Bildungsqualität.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Weiterbildung bei und teile dein Fachwissen mit anderen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Schutz und Sicherheit sowie Erfahrung als Dozent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen engagierte und qualifizierte Dozentinnen und Dozenten (m/w/d) für unsere Bildungseinrichtung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Vermittlung von Fachwissen und Kompetenzen in Ihrem Fachgebiet. Sie gestalten den Unterricht abwechslungsreich und praxisnah, um die Lernenden optimal auf ihre berufliche Zukunft vorzubereiten. Als Teil unseres Teams tragen Sie dazu bei, eine positive Lernatmosphäre zu schaffen und die Bildungsqualität kontinuierlich zu verbessern.
Aufgaben
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen in Ihrem Fachbereich
- Entwicklung und Aktualisierung von Lehrmaterialien sowie didaktischen Konzepten
- Betreuung und Beratung der Studierenden bzw. Teilnehmenden während ihrer Lernphase
- Durchführung von Prüfungen und Bewertung der Lernergebnisse
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Lehrangebots sowie an curricularen Prozessen
- Förderung eines motivierenden Lernumfelds durch interaktive Lehrmethoden
- Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern zur Qualitätssicherung
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung als Dozent in den Bereichen Sachkunde § 34a GewO und Schutz und Sicherheit
- Sichere Kenntnisse in der Vermittlung von Lehrinhalten und Erstellung von Lehrmaterialien
- Gute organisatorische Fähigkeiten und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Empathie im Umgang mit den Teilnehmern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, mit der Sie aktiv zur Weiterbildung unserer Teilnehmer:innen beitragen und Ihre Expertise in einem inspirierenden Umfeld einbringen möchten.
Arbeitgeber: EDUVIA GmbH
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Dozent (m/w/d) für §34a GewO Arbeitgeber: EDUVIA GmbH
EDUVIA GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten und Ihre Expertise in der Erwachsenenbildung einzubringen. Unsere positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, während wir Ihnen attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Genießen Sie die Vorteile einer unbefristeten Vollzeitstelle in einer dynamischen Bildungseinrichtung, die sich der Qualitätssicherung und der Förderung von Lernenden verschrieben hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dozent (m/w/d) für §34a GewO erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei EDUVIA GmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent (m/w/d) für §34a GewO mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei EDUVIA GmbH als Dozent (m/w/d) für §34a GewO bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei EDUVIA GmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDUVIA GmbH vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei EDUVIA GmbH vorzustellen.
