Softwareentwickler .NET/C# (m/w/d)

Softwareentwickler .NET/C# (m/w/d)

Hildesheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen mit .NET und C# für unsere ERP-Software.
  • Unternehmen: eEvolution digitalisiert seit über 30 Jahren den deutschen Mittelstand mit kreativen Lösungen.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office, kostenlose Snacks und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Büros und ein unterstützendes Team warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung fördert.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder IT-Ausbildung, Erfahrung in Softwareentwicklung und Datenbanken erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Microsoft .NET-Softwareentwickler (m/w/d). Du kannst sehr gut selbstständig programmieren, hast aber auch Spaß an der Kommunikation im Team und mit dem Kunden? Du kannst eigene Projekte bearbeiten und willst auch mal selbst entscheiden dürfen? Du suchst ein Unternehmen, das langfristig mit Dir zusammenarbeitet, Dich fördert und unterstützt?

Das sind Deine künftigen Aufgabenbereiche:

  • Analyse, Design und Implementierung von Anforderungen für unsere ERP Software eEvolution mit Microsoft .NET und C# in Visual Studio
  • Customizing unserer Software an kundenspezifische Bedürfnisse
  • Softwarespezifikation, -implementierung und -dokumentation
  • Datenbankprogrammierung mit Microsoft .NET und Microsoft SQL Server

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung (z.B. Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder eine Ausbildung im IT-Bereich
  • Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Entwicklung von Desktop Applikationen
  • Erfahrungen in Frontend- und/oder Backend-Entwicklung
  • Erfahrung mit Microsoft Entwicklungswerkzeugen und Frameworks
  • Datenbankkenntnisse, z.B. von Microsoft SQL Server oder Oracle
  • Erfahrungen mit testgetriebener Softwareentwicklung (TDD)

Besonders wichtig wären uns darüber hinaus:

  • Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse in ERP- und/oder Logistik
  • Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden
  • Erfahrungen mit der Entwicklung größerer Projekte im Team
  • Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung (Scrum)
  • Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten, Motivation, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft

Das zeichnet eEvolution als Arbeitgeber aus:

Bei eEvolution arbeiten talentierte Softwareentwickler, kreative Macher und kundenorientierte Service- und Vertriebsmitarbeiter Seite an Seite. Durch die Vielfalt an Kompetenzen, die wir hier an unserem Hauptstandort in Hildesheim unter einem Dach vereinen, geben wir gemeinsam Gas. Seit mehr als 30 Jahren digitalisieren wir gemeinsam den deutschen Mittelstand. Das Leistungsspektrum reicht von Warenwirtschaftssystemen (ERP), Handwerkersoftware, Enterprise Content Management (ECM) sowie Lösungen für den Kundendienst oder E-Commerce.

Aber das Wichtigste ist: Wir arbeiten zwar im SCRUM-Prinzip in verschiedenen Teams, sind jedoch ein großes Team, wenn es drauf ankommt. Bei uns bekommst Du einen modernen Arbeitsplatz im Umfeld lieber Kollegen, die nicht nur in der Zeit Deiner Einarbeitung auf Dich achten und Dich unterstützen. Damit wir alle auf Betriebstemperatur laufen, gibt es bei uns kostenfrei Kaffee und Obst in unserem zentralen Meetingspace.

Das sind die eEvolution-Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office möglich
  • Moderne Büros sowie IT- und Kommunikationsausstattung
  • Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Deutschlandticket als Jobticket mit 25 % Ermäßigung
  • Hansefit und Dienstrad-Leasing
  • Bezuschusstes internes Massage- und Powerplateangebot
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Softwareentwickler .NET/C# (m/w/d) Arbeitgeber: eEvolution

Als Fullstack Entwickler (m/w/d) bei eEvolution profitierst du von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office bietet. Unsere modernen Büros und die hochwertige IT-Ausstattung fördern eine kreative und produktive Atmosphäre, während flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege dir helfen, deine Ideen schnell umzusetzen. Zudem legen wir großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterbildung, sodass du kontinuierlich wachsen und deine Fähigkeiten erweitern kannst.

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Kontaktdaten:

eEvolution Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Softwareentwickler .NET/C# (m/w/d) erhalten könntest

✨Tip Nummer 1

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu anderen Softwareentwicklern und Mitarbeitern von eEvolution zu knüpfen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

✨Tip Nummer 2

Beteilige dich an Online-Communities oder Foren, die sich mit .NET und C# beschäftigen. Dort kannst du dein Wissen erweitern und gleichzeitig zeigen, dass du aktiv in der Entwickler-Community bist, was bei eEvolution geschätzt wird.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Softwareentwicklung, insbesondere zu .NET und C#, übst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Verständnis für agile Methoden wie Scrum.

✨Tip Nummer 4

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von eEvolution, insbesondere über ihre ERP-Software. Ein tiefes Verständnis ihrer Lösungen wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler .NET/C# (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in .NET und C#
Erfahrung in der Entwicklung von Desktop-Applikationen
Kenntnisse in Microsoft SQL Server
Erfahrung mit testgetriebener Softwareentwicklung (TDD)
Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse in ERP-Systemen
Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung (Scrum)
Fähigkeit zur selbstständigen Programmierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Fähigkeiten heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in .NET und C#. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du diese Technologien eingesetzt hast.

Motivationsschreiben:Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Softwareentwickler bei eEvolution interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen.

Teamarbeit betonen:Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Beschreibe, wie du zur Kommunikation und Zusammenarbeit beigetragen hast.

Anpassung an die Unternehmenskultur:Informiere dich über die Unternehmenskultur von eEvolution und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich langfristig einzubringen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eEvolution vorbereitet

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf .NET und C# hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Technologien auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit Microsoft-Entwicklungswerkzeugen und Frameworks zu beantworten.

✨Zeige Teamfähigkeit

Die Stelle erfordert nicht nur selbstständiges Arbeiten, sondern auch die Fähigkeit zur Kommunikation im Team. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deine Erfahrungen in agilen Entwicklungsumgebungen wie Scrum verdeutlichen.

✨Verstehe die betriebswirtschaftlichen Prozesse

Ein gutes Verständnis für ERP- und Logistikprozesse ist wichtig. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die Unternehmen in diesen Bereichen haben, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

✨Frage nach den Projekten

Zeige Interesse an den Projekten, an denen das Unternehmen arbeitet. Frage nach den Herausforderungen, die das Team bewältigt, und wie du dazu beitragen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.