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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den Alltag in Ausbildung und Personalentwicklung und unterstütze bei Trainings und Workshops.
- Arbeitgeber: EEW Group - ein dynamisches Team, das dich ernst nimmt.
- Mitarbeitervorteile: Echte Praxiserfahrung, Verantwortung übernehmen und Einblicke in Personalentwicklung.
- Andere Informationen: Du arbeitest in einem unterstützenden Team mit viel Freiraum für eigene Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und sammle wertvolle Erfahrungen für deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich BWL oder Wirtschaftspsychologie und Interesse an Personalentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Deine Mission: Du willst neben dem Studium echte Praxiserfahrung sammeln und nicht nur zuschauen? Perfekt! Bei uns organisierst du den Alltag in Ausbildung und Personalentwicklung, hältst Prozesse am Laufen und bekommst gleichzeitig Einblicke, wie gute Personalarbeit wirklich funktioniert - mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten. Kurz gesagt: Du packst mit an, sammelst Erfahrung und sorgst dafür, dass aus Planung Praxis wird. Gehe deinen nächsten Schritt - Werde Teil unseres Teams in Erndtebrück!
Was dich erwartet:
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Ausbildungs- und Personalentwicklungskonzepte.
- Du wirkst bei der Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und Projekttagen mit.
- Du unterstützt im Recruiting und Onboarding von Auszubildenden und Studierenden.
- Du hilfst dabei, unsere Ausbildungsprozesse klar und effizient zu strukturieren und umzusetzen.
- Du arbeitest eng mit Fachbereichen zusammen und unterstützt sie in ihrer Rolle als Ausbildungsstation.
- Du begleitest unsere Auszubildenden im Alltag und bekommst Einblicke in ihre Entwicklung.
- Du übernimmst eigene kleine Projekte und bringst sie eigenständig voran.
Das passt zu dir, wenn…
- du aktuell studierst, z. B. im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie oder Ähnlichem (bestenfalls mit Schwerpunkt Personalmanagement).
- du Interesse an Personalentwicklung und Ausbildung hast.
- du Lust hast, Dinge anzupacken und Verantwortung zu übernehmen.
- du strukturiert arbeitest und pragmatische Lösungen findest.
- du gerne mit Menschen arbeitest und dich gut ausdrücken kannst.
- du ein wahres Organisationstalent bist.
Warum sich das lohnt:
- Du arbeitest nicht nur zu, sondern gestaltest aktiv mit.
- Du bekommst echte Einblicke in Personalentwicklung und Ausbildung.
- Du übernimmst Verantwortung für eigene Themen.
- Du sammelst praktische Erfahrung, die dich wirklich weiterbringt.
- Du arbeitest in einem Team, das dich einbindet und ernst nimmt.
Kontaktdaten: EEW Group, Lena Hammer, Im Grünewald 25, 7339 Erndtebrück, Tel. 02753/609-2024
Werkstudent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: EEW Group
Kontaktperson:
EEW Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent in der Personalentwicklung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte in der Branche haben. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die EEW Group und ihre Projekte im Bereich Personalentwicklung. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Personalentwicklung und Ausbildung in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die echt sind und Lust haben, bei uns mit anzupacken.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Erfahrungen, die du in der Personalentwicklung oder Ausbildung gemacht hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EEW Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Verantwortung übernommen hast oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten im Bereich Personalentwicklung und Organisation zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Aufgaben und das Team zu erfahren.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für Personalentwicklung und Ausbildung durchscheinen. Erkläre, warum du diese Position möchtest und wie sie zu deinen beruflichen Zielen passt.