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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Nutzererlebnis für digitale Produkte und baue ein kreatives Designteam auf.
- Arbeitgeber: Führende internationale Bildungsorganisation mit Sitz in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache Lernen für alle zugänglich.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 7 Jahre UX-Erfahrung und starke Designportfolios erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team mit Fokus auf Innovation und Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Eine führende internationale Bildungsorganisation in Zürich sucht einen hochmotivierten Lead Product / UX Designer, um die Benutzererfahrungsstrategie für die Abteilung Language Abroad voranzutreiben. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Überwachung der Benutzererfahrungen über digitale Produkte, den Aufbau einer UX-Funktion und die Leitung eines Teams von Designern.
Kandidaten sollten über mehr als 7 Jahre UX-Erfahrung, starke Designportfolios und Fachkenntnisse in Tools wie Figma und Sketch verfügen. Das Unternehmen schätzt Vielfalt und glaubt daran, Bildung für alle zugänglich zu machen.
Lead Product & UX Designer — Language Abroad Arbeitgeber: EF Education First Gruppe
Kontaktperson:
EF Education First Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Product & UX Designer — Language Abroad
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Designern und Fachleuten in der Bildungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Designprozesse und -entscheidungen klar kommunizierst. Zeige uns, wie du Probleme löst und Nutzererfahrungen verbesserst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Position! Wenn du Fragen hast oder mehr über die UX-Strategie erfahren möchtest, zögere nicht, direkt nachzufragen. Das zeigt Engagement und Leidenschaft!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Lernens gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Product & UX Designer — Language Abroad
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Portfolio!: Dein Portfolio ist dein Aushängeschild. Zeig uns deine besten Arbeiten und wie du die User Experience in deinen Projekten verbessert hast. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der nicht nur Erfahrung hat, sondern auch kreative Lösungen findet!
Pass deine Bewerbung an!: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe deine Erfahrungen hervor, die direkt mit der Rolle als Lead Product & UX Designer zu tun haben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Erzähl uns von deiner Teamführung!: Da du ein Team von Designern leiten wirst, ist es wichtig, dass du uns zeigst, wie du in der Vergangenheit Teams geführt hast. Teile Beispiele, wie du andere inspiriert und ihre Fähigkeiten gefördert hast – das wird uns helfen, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EF Education First Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, insbesondere über deren Engagement für Vielfalt und Zugänglichkeit in der Bildung. Zeige im Interview, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Präsentiere dein Portfolio überzeugend
Bereite eine Auswahl deiner besten Arbeiten vor, die deine UX-Designfähigkeiten demonstrieren. Erkläre den Designprozess hinter jedem Projekt und hebe hervor, wie du Nutzerbedürfnisse identifiziert und gelöst hast.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige durchdachte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die UX-Strategie und das Team zu erfahren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da du ein Team von Designern leiten wirst, sei bereit, Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Diskutiere, wie du Teams motivierst und kreative Lösungen förderst, um die Benutzererfahrung zu verbessern.
