Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Inspektionen und Wartungen von Lüftungsanlagen in Hannover.
- Unternehmen: SPIE Efficient Facilities GmbH - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, bis zu 35 Urlaubstage und ein eigenes Servicefahrzeug.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Luftqualität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung mit raumlufttechnischen Anlagen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Dich ab sofort als Servicetechniker für Lüftungstechnik m/w/d.
Einsatzort: Hannover
Kennziffer: 2
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen und Prüfungen von raumlufttechnischen Anlagen
- Kundenorientierte Störungsbeseitigung sowie Analyse von Fehlern
- Bedarfsorientierte Reparatur und Instandsetzung
- Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte (z. B. Wartungsprotokolle)
- Begleitung und Unterstützung bei technischen Betriebsabläufen
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung z. B. als Elektriker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker für Kältetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung mit raumlufttechnischen Anlagen
- Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich (Klein-) Kältetechnik sowie Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
- Kundenorientierte sowie engagierte Person, für die Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind und die in einem sensiblen Kundenumfeld agieren möchte
- Deutschkenntnisse mindestens auf Level B2 / Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Eigenes Servicefahrzeug mit Privatnutzung
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Fahrrad-Leasing Jobrad
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle Hilfe
- Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Servicetechniker für Lüftungstechnik m/w/d (Hannover) Arbeitgeber: EF Nord
SPIE Efficient Facilities GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hannover nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, bis zu 35 Urlaubstage und ein eigenes Servicefahrzeug mit Privatnutzung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung durch die SPIE Akademie, während das Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und das Unterstützungsfonds zusätzliche Anreize schaffen, um sich in einem dynamischen und kundenorientierten Umfeld wohlzufühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker für Lüftungstechnik m/w/d (Hannover) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker für Lüftungstechnik m/w/d (Hannover) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der richtige Servicetechniker für Lüftungstechnik bist. Lass deine Leidenschaft für die Technik durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der raumlufttechnischen Anlagen. Hebe deine bisherigen Tätigkeiten hervor und beschreibe, wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das erleichtert uns die Entscheidung!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EF Nord vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über raumlufttechnische Anlagen und die relevanten Technologien gut im Griff hast. Lies dich in aktuelle Trends und Entwicklungen ein, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine kundenorientierte Denkweise zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du dabei auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist.
✨Praktische Erfahrungen teilen
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen als Servicetechniker zu sprechen. Konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
