Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für den reibungslosen Betrieb technischer Anlagen und führe Wartungen durch.
- Arbeitgeber: SPIE Efficient Facilities GmbH - ein innovatives Unternehmen mit Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein anteiliges 13. Monatseinkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Sie ab sofort als Haustechniker / Servicetechniker | Elektro m/w/d.
Einsatzort: Frankfurt am Main, Mainzer Landstr. 151
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Gewährleistung des reibungslosen Zustands der technischen Anlagen in den Objekten
- Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen von gebäudetechnischen, elektronischen Anlagen inkl. Fehlersuche
- Kundenorientierte Störungsbearbeitung sowie proaktive Reparatur und Instandhaltung nach aktuellen Vorschriften
- Selbstständige Behebung von Störungen und Optimierung der Betriebsabläufe
- Nach Einarbeitung Schichtbetrieb mit Ausgleichsregelung
- Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung im elektrotechnischen Bereich z.B. als Elektroniker / Elektriker / Energieanlagenelektroniker / Fachrichtung Betriebstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Automatisierungs- und Systemtechnik oder Elektroinstallateur
- Kundenorientierter, engagierter Mitarbeitender, für den Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich ist
- Idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen!
- Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse Level B2 / Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Fahrrad-Leasing Jobrad
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle Hilfe
- Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Haustechniker / Servicetechniker | Elektro m/w/d (Frankfurt am Main, Mainzer Landstr. 151) Arbeitgeber: EF Süd
Kontaktperson:
EF Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haustechniker / Servicetechniker | Elektro m/w/d (Frankfurt am Main, Mainzer Landstr. 151)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft werden Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haustechniker / Servicetechniker | Elektro m/w/d (Frankfurt am Main, Mainzer Landstr. 151)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Wir suchen nach jemandem, der selbstständig arbeiten kann und Probleme proaktiv angeht!
Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument zeigt auch deine Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EF Süd vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und der gebäudetechnischen Anlagen gut beherrschst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Vorschriften, die für die Position relevant sind. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Zeige, dass du serviceorientiert bist und bereit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Haustechniker.
✨Selbstständigkeit und Teamarbeit hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der selbstständigen Arbeit sowie in der Zusammenarbeit im Team zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der sowohl eigenverantwortlich handeln kann als auch gut im Team funktioniert.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Rolle auftreten könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.