Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung von Logistikprozessen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: EFB-Elektronik, führender Netzwerkspezialist mit persönlicher Kundenbetreuung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Raum für eigene Ideen in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und Mitarbeiterführung sowie hohe Motivation und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns: Als Handelsunternehmen gehört EFB-Elektronik zu den führenden Netzwerkspezialisten für strukturierte IT-Infrastruktur. Schnell. Verlässlich. Persönlich. Verfügbarkeit und zügige, stressfreie Lieferzeit haben für unsere Kunden höchste Priorität – und damit auch für uns. Mit dem EFB-Team haben unsere Kunden Berater an Ihrer Seite, mit denen Sie gemeinsam die richtige Wahl für Ihr individuelles Projekt treffen.
Anforderungen:
- Ihre Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder eine gleichwertige Berufsausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik und in der Mitarbeiterführung
- Sie sind geübt in der Analyse von Arbeitsabläufen sowie der stetigen Verbesserung von Prozessen, Ergonomie und Output
- Ihr Handeln ist geprägt von einem kooperativen und situativen Führungsstil
- Sie sind körperlich belastbar
- Ihr Profil runden Sie durch hohe Motivation, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit ab
Aufgabenschwerpunkte:
- Sie sind zuständig für die ständige Optimierung der Abläufe des eigenen Teams und der Schnittstellen zu anderen Bereichen, sowie der im Verantwortungsbereich befindlichen Flächen und des eingesetzten Equipments
- Sie übernehmen die fachliche Führung und die Entwicklung der Mitarbeitenden im zugeordneten Bereich
- Sie wählen in Zusammenarbeit mit unserer Personalabteilung und Lagerleitung neue Mitarbeitende aus und übernehmen die Koordination und Durchführung der Einarbeitung
- Sie verantworten den Personaleinsatz, die Personalauslastung und die Urlaubsplanung in Abstimmung mit der Lagerleitung
- Sie führen Feedback- und Mitarbeitergespräche (jährlich und bei Bedarf)
- Fehler im eigenen Bereich überwachen Sie, werten diese regelmäßig aus und ergreifen Gegenmaßnahmen
- Ihr Aufgabengebiet umfasst auch die aktive operative Mitarbeit im Team (regelmäßig und bei Engpässen)
- Sie übernehmen die Beauftragung für die Warenausgangs-seitige Ladungssicherung
- Sie sind verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung von gesetzlichen Vorschriften für Personen, Betriebsausstattung und Gebäude etc. (BGS, Unfallverhütung, Brandschutz etc.) in Zusammenarbeit mit dem Sicherheitsbeauftragten und dem Gebäudemanagement
Arbeiten bei EFB-Elektronik:
- Flexibilität – Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten: Flexibilität im Rahmen der Möglichkeiten Ihres Arbeitsplatzes ist uns wichtig.
- EFB-Academy – lernen von den Besten: Ihre Weiterbildung ist uns wichtig, aus diesem Grund bieten wir in unserer EFB-Academy interne und externe Weiterbildungsveranstaltungen zu unterschiedlichsten Themengebieten an, damit Sie Ihre Potenziale voll ausschöpfen können.
- Individuelle Lebensphasenorientierung – Unterstützung in allen Lebenslagen: ob Elternzeit, Pflegezeit oder Arbeitszeitenreduzierung, auch in schwierigeren Phasen finden wir gemeinsam einen Weg.
- Wertschätzung, Anerkennung & Zusammenhalt – unsere Mitarbeitenden sind die Basis unseres Erfolgs: ohne unsere Mitarbeitenden können wir nicht erfolgreich sein, aus diesem Grund gehören Feedback- und Mitarbeitergespräche ebenso zu unseren Basics wie ein wertschätzendes und gutes Miteinander.
- Mittelständische Sicherheit – seit über 30 Jahren am Markt: unser langes Firmenbestehen gibt uns und unseren Mitarbeitenden den nötigen Halt.
- Offene Kommunikation – wir entwickeln uns stetig weiter: die EFB-Elektronik ermöglicht Raum für neue Ideen. Eine offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen, eigene Ideen einzubringen.
- Weitere Benefits: wir bieten kostenfreies Wasser, Obst und Kaffee; einen Zuschuss zum Jobticket oder dem Sportnavi; KiTa-Zuschuss; Netto-Lohn-Optimierung und vieles mehr…
Ansprechpartner: Sarah Loebel Recruiting T: 0521 40418-124 EFB-Elektronik GmbH Striegauerstr. 1 33719 Bielefeld
Teamleiter*in Logistik – Warenausgang (w/m/x) Arbeitgeber: EFB-Elektronik
EFB-Elektronik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung und individuelle Lebensphasenorientierung bietet, sondern auch durch die EFB-Academy gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. In einem wertschätzenden und kooperativen Arbeitsumfeld in Bielefeld haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Logistik weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung von Prozessen beizutragen, während Sie Teil eines stabilen Unternehmens sind, das seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt agiert.
