Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Recruiting und der Mitarbeiter-Disposition.
- Unternehmen: Familiengeführter Personaldienstleister mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, gutes Betriebsklima und übertarifliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Kirchheim unter Teck, alle Nationalitäten willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Zeitarbeit mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen eine gute ZEIT bei der ARBEIT? Starten Sie jetzt in unserem Büro in 73230 Kirchheim unter Teck und werden Sie Teil eines starken Teams. Vorbeikommen und starten. Alle Nationalitäten willkommen!
Das bieten wir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung in Vollzeit
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gutes Betriebsklima
- Eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung
- Zentrale Lage
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung unserer Fachbereiche Recruiting und Mitarbeiter-Disposition
- Beschaffung und Vermittlung von Personal
- Zuordnung des Personals basierend auf Qualifikationen und Fähigkeiten
- Schulung, Planung und Einstellung von Mitarbeitern
- Erstellung von Schichtplänen und koordinierten Arbeitszeiten
- Erstellung von Zeitarbeitsverträgen und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen
- Effiziente Kommunikation mit Arbeitnehmern und Arbeitgebern
- Zufriedenstellung des Kunden durch Koordinierung des Personalbedarfs
- Rekrutierung und anschließende Betreuung der Mitarbeitenden
- Steuerung des Recruiting-Prozesses, in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen und Führungskräften
- Pro-aktive Kandidatenansprache über Social-Media
Ihr Profil:
- Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich (vorzugsweise zum Personaldienstleistungskaufmann / -frau) abgeschlossen und verfügen evtl. über eine erste Berufserfahrung
- Sie verfügen idealerweise über MS-Office Kenntnisse
- Deutsch in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Souveränes Auftreten
Das sind wir:
Die Effenberger & Klaus GmbH ist ein familiengeführter Personaldienstleister mit Sitz in Kirchheim / Teck. Wir bieten der Region Arbeitskraft mit Power – schnell, zuverlässig und ehrlich.
Ihr Weg zu uns:
Sie finden uns in der Kirchheimer Fußgängerzone neben dem Sportgeschäft Intersport Räpple, 5 Gehminuten von der S-Bahn Haltestelle Kirchheim entfernt. Kontaktieren Sie uns und schicken uns jetzt Ihre Bewerbung - Wir freuen uns über Ihre Nachricht!
Assistent (m/w/x) Recruiting und Disposition Arbeitgeber: Effenberger & Klaus GmbH
Als Arbeitgeber in der Kirchheimer Fußgängerzone bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem angenehmen Betriebsklima, das auf Teamarbeit und Engagement setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von guten Verdienstmöglichkeiten und einer sicheren Anstellung, während sie sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln können. Die Lage in unmittelbarer Nähe zur S-Bahn-Station macht den Arbeitsweg bequem und unkompliziert.
Kontaktdaten:
Effenberger & Klaus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent (m/w/x) Recruiting und Disposition erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, komm einfach vorbei und sprich direkt mit uns. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Zeig uns, dass du die Initiative ergreifst, indem du uns auf Plattformen wie LinkedIn oder Xing ansprichst. Wir lieben es, wenn Kandidaten kreativ sind!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du bei uns im Büro bist, kannst du mit deinem Wissen glänzen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamgeist! Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du uns zeigst, wie gut du ins Team passt. Sei offen, freundlich und bereit, mit anderen zusammenzuarbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent (m/w/x) Recruiting und Disposition mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Achte darauf, dass deine Qualifikationen und Erfahrungen gut zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du bei Effenberger & Klaus arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position im Recruiting und der Disposition? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewerbung über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Effenberger & Klaus GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über die Effenberger & Klaus GmbH aneignen. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Mitarbeiter-Disposition unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Recruiting sind immer gut!
✨Präsentiere dich souverän
Achte darauf, selbstbewusst aufzutreten. Ein freundliches Lächeln und ein fester Händedruck können viel bewirken. Übe deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. So hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du die richtige Person für den Job bist.
