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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutierung und Betreuung von Mitarbeitenden, Steuerung des Recruiting-Prozesses.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Personaldienstleister mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, gutes Betriebsklima und übertarifliche Vergütung.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Kirchheim, alle Nationalitäten willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, MS-Office Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie wollen eine gute ZEIT bei der ARBEIT? Starten Sie jetzt in unserem Büro in 73230 Kirchheim unter Teck und werden Sie Teil eines starken Teams. Vorbeikommen und starten. Alle Nationalitäten willkommen!
Das bieten wir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung in Vollzeit
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gutes Betriebsklima
- Eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung
- Zentrale Lage
Ihre Aufgaben:
- Rekrutierung und anschließende Betreuung der Mitarbeitenden
- Steuerung des Recruiting-Prozesses, in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen und Führungskräften
- Pro-aktive Kandidatenansprache über Social-Media
Ihr Profil:
- Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen idealerweise über MS-Office Kenntnisse
- Deutsch Niveau: B2
- Gute Englischkenntnisse Niveau mind. B1
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Souveränes Auftreten
Das sind wir:
Die Effenberger & Klaus GmbH ist ein familiengeführter Personaldienstleister mit Sitz in Kirchheim/Teck. Wir bieten der Region Arbeitskraft mit Power – schnell, zuverlässig und ehrlich. Darauf können sich nicht nur unsere Kunden verlassen, sondern auch unser Team: Vom Fahrdienst über Weiterbildungen bis hin zu Papierkram und Behördengängen. Mit Profis arbeiten.
Ihr Weg zu uns:
Sie finden uns in der Kirchheimer Fußgängerzone neben dem Sportgeschäft Intersport Räpple, 5 Gehminuten von der S-Bahn Haltestelle Kirchheim entfernt. Kontaktieren Sie uns und schicken uns jetzt Ihre Bewerbung - Wir freuen uns über Ihre Nachricht!
Wir suchen: Recruiter (m/w/x) Arbeitgeber: Effenberger & Klaus
Kontaktperson:
Effenberger & Klaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Recruiter (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Social Media, um direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du Interesse hast und bring deine Persönlichkeit ins Spiel.
✨Tipp Nummer 2
Komm einfach vorbei! Wir lieben es, Bewerber persönlich kennenzulernen. Ein kurzes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die Branche. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Recruiter (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die zu den Anforderungen passen und zeige, warum du perfekt ins Team passt.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Effenberger & Klaus vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über die Effenberger & Klaus GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Teamarbeit zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Präsentiere dich souverän
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein selbstbewusstes Auftreten kann den Unterschied machen. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Rolle und das Team. Frage nach den Herausforderungen im Recruiting-Prozess oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.