Auf einen Blick
- Aufgaben: Eröffne Bankkonten und bearbeite Investitionsanträge.
- Arbeitgeber: Wir sind eine vertrauenswürdige Treuhandgesellschaft mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Entwickle deine Fähigkeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld mit netten Kollegen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle und bilingual in Englisch.
- Andere Informationen: Du wirst eng mit Compliance-Offizieren und internationalen Partnern zusammenarbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
About Our Client Our client is a trust company. Job Description Opening of bank accounts Completion of investment applications and dealing with investment houses Preparation of payment instructions Preparation of minutes and resolutions Preparation of shares, transfers, deeds, agreements, etc. Preparation of correspondence Assisting with the collection and collation of client due diligence Liaison with various company formation and registered agents in a number of offshore centres Preparation of files Liaising with the compliance officer re compliance actions The Successful Applicant At least 4 years of experience in a trust company in a similar role; Bilingual in English (both spoken and written); Flexible and adaptable. What\’s on Offer You will have the ability to develop your skills and work with clients while joining a nice working environment.
Junior trust officer Arbeitgeber: eFinancialCareers
Kontaktperson:
eFinancialCareers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior trust officer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Treuhandbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Trust-Management konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Treuhandbranche. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten gesetzlichen Änderungen und Marktbedingungen informiert bist, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und in der Zusammenarbeit mit Compliance-Beauftragten zeigen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du dich schnell an Veränderungen anpassen musstest, um den Anforderungen eines dynamischen Arbeitsumfelds gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior trust officer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. die benötigte Erfahrung in einer Treuhandgesellschaft und die bilingualen Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle des Junior Trust Officer an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere deine bisherigen Tätigkeiten in einer Treuhandgesellschaft und deine Sprachkenntnisse in Englisch.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Betone deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sowie deine Fähigkeit, mit Kunden zu arbeiten.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eFinancialCareers vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position eines Junior Trust Officers spezifische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bankkonten, Investitionsanträgen und Compliance-Vorgängen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle bilinguales Englisch erfordert, sei bereit, während des Interviews in Englisch zu kommunizieren. Du könntest auch gebeten werden, bestimmte Fachbegriffe oder Situationen auf Englisch zu erklären, also übe dies im Voraus.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Fähigkeit, sich an verschiedene Situationen anzupassen, ist in dieser Rolle wichtig. Bereite Beispiele vor, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beiträgst.