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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle Marketingstrategien für Banken in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen Unternehmens im Asset Management mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und arbeite in einem dynamischen Team mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Marketing, fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Erfahrung im Asset Management ist ein Plus, um den Erfolg zu maximieren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Enger Austausch mit den Verkaufsleitern und Geschäftsführern zur Entwicklung von Wertangeboten und Marketingstrategien für die Region.
- Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Marketingplans zur Unterstützung der Unternehmensziele.
- Leitung eines Teams von Marketing-Spezialisten zur Umsetzung der Marketingstrategie.
- Zusammenarbeit mit Vertriebsteams zur Koordination von Roadshows und Veranstaltungen in der Region.
- Entwicklung von Kampagnen über digitale Kanäle, E-Mail, soziale Medien und Websites.
- Partnerschaft mit externen Medienagenturen in der Region zur Entwicklung von Werbe- und Medienkampagnen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Sponsoring- und Werbemöglichkeiten.
- Übersetzung von Inhalten ins Deutsche, wo erforderlich.
- Nutzung von KPIs und Daten zur Aufzeichnung und Messung des Erfolgs von Marketingkampagnen und -initiativen.
Anforderungen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums (mindestens Note 2,1).
- Über 10 Jahre Erfahrung im Marketing für Intermediäre, idealerweise in der DACH-Region.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Nachweisliche Erfahrung im Multi-Channel-Marketing im Bereich Asset Management.
- Starkes Verständnis des Vertriebsumfelds im Asset Management.
- Fundiertes Wissen über Anlageprodukte.
Senior Marketing Manager (DACH), Global banks and intermediates, Asset Management, Frankfurt/Zurich Arbeitgeber: eFinancialCareers
Kontaktperson:
eFinancialCareers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager (DACH), Global banks and intermediates, Asset Management, Frankfurt/Zurich
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der DACH-Region zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in der Asset-Management-Branche tätig sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Messen oder Networking-Events teil, die sich auf Asset Management und Marketing konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten dir die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen und mehr über aktuelle Trends in der Branche zu erfahren.
✨Social Media aktiv nutzen
Erstelle und teile Inhalte auf Plattformen wie LinkedIn, die deine Expertise im Bereich Marketing und Asset Management zeigen. Dies kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden und dein persönliches Branding zu stärken.
✨KPI-Orientierung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Nutzung von KPIs zur Messung von Marketingkampagnen zu präsentieren. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um den Erfolg deiner Strategien zu maximieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager (DACH), Global banks and intermediates, Asset Management, Frankfurt/Zurich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine relevanten Erfahrungen im Marketing und insbesondere im Bereich Asset Management betont. Zeige auf, wie du die Marketingstrategie für die DACH-Region erfolgreich umsetzen kannst.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele und KPIs hinzu, die deinen Erfolg in früheren Marketingpositionen belegen. Dies könnte die Steigerung von Kampagnenleistungen oder erfolgreiche Projekte umfassen, die du geleitet hast.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben sowohl in Deutsch als auch in Englisch fehlerfrei sind. Verwende eine klare und professionelle Sprache, die zu der Position passt, für die du dich bewirbst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eFinancialCareers vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über den Asset-Management-Sektor und die spezifischen Herausforderungen, die Banken und Intermediäre in der DACH-Region betreffen. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge zu sprechen und wie du KPIs genutzt hast, um den Erfolg deiner Strategien zu messen.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team von Marketing-Spezialisten leiten wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamführung hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Sprich über digitale Strategien
Da die Rolle auch digitale Kampagnen umfasst, solltest du deine Kenntnisse in digitalen Marketingstrategien und -tools betonen. Diskutiere, wie du Social Media, E-Mail-Marketing und andere digitale Kanäle effektiv genutzt hast.
