Auf einen Blick
- Aufgaben: Rechtliche Beratung für EFTA-Staaten und Unterstützung bei der EEA-Vereinbarung.
- Unternehmen: EFTA, eine dynamische intergouvernementale Organisation für freien Handel.
- Vorteile: Internationale Karrierechancen, wettbewerbsfähiges Gehalt und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Fokus auf Professionalität und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die rechtlichen Rahmenbedingungen für den europäischen Binnenmarkt mit.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Recht und mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117072 - 117072 € pro Jahr.
Wollen Sie Teil einer dynamischen und ehrgeizigen zwischenstaatlichen Organisation sein, die sich für die Förderung des freien Handels und der wirtschaftlichen Integration in Europa und weltweit einsetzt? Die Europäische Freihandelsassoziation (EFTA) bietet die Möglichkeit für eine motivierte und hochqualifizierte Fachkraft, als Jurist in der Abteilung Binnenmarkt in Brüssel zu arbeiten. Hier sind Sie Teil einer Organisation, die auf Professionalität, Zusammenarbeit, Vertrauen, Verantwortung und Respekt basiert.
Die EFTA-Generalsekretariats unterstützt die vier EFTA-Staaten – Island, Liechtenstein, Norwegen und die Schweiz – und hat Büros in Genf, Brüssel und Luxemburg. Das Büro in Brüssel unterstützt die EEA EFTA-Staaten bei der Verwaltung des EEA-Abkommens und hilft bei der Vorbereitung neuer Gesetzgebungen zur Integration in das Abkommen. Die Abteilung Binnenmarkt (IMD) ist verantwortlich für die Unterstützung und Hilfe der EFTA-Staaten in ihrer Arbeit im Zusammenhang mit dem EEA-Abkommen und ihrem Beitrag zur Entwicklung von EEA-relevanten Rechtsvorschriften.
Wir suchen einen hochmotivierten und qualifizierten Kandidaten für die Position des Juristen in der IMD. Der erfolgreiche Kandidat wird eine wichtige Rolle in der IMD spielen, eng mit Kollegen zusammenarbeiten und rechtliche Beratung für die EEA EFTA-Staaten bereitstellen. Die Hauptaufgaben des erfolgreichen Bewerbers umfassen:
- Rechtliche Dienstleistungen und Beratung für die EEA EFTA-Staaten und Kollegen in der IMD in einer breiten Palette von Politikbereichen, die durch das EEA-Abkommen abgedeckt sind, bereitzustellen.
- Entwurf von Entscheidungen des EEA-Gemeinsamen Ausschusses zur Integration von EEA-relevanten EU-Rechtsakten in das EEA-Abkommen.
- Erstellung von rechtlichen und erläuternden Notizen im Zusammenhang mit der Verwaltung des EEA-Abkommens.
- Enger Kontakt mit den IMD-Politikern, administrativen Koordinatoren, dem Registrar und anderen Mitgliedern des EFTA-EA-Rechtsteams.
- Enge Zusammenarbeit mit Ministerien in den EEA EFTA-Staaten, den EFTA-Missionen bei der EU und EU-Partnern bezüglich der Integration von EU-Rechtsvorschriften in das EEA-Abkommen.
- Beitrag zu EFTAs Outreach-Aktivitäten, Wissen zu teilen und Kompetenzen aufzubauen, wie das EEA-Abkommen funktioniert und welche rechtlichen Auswirkungen es hat, durch Schulungen und Präsentationen in Sitzungen und Seminaren.
Der erfolgreiche Kandidat sollte flexibel sein und bereit sein, andere Aufgaben, einschließlich nicht-rechtlicher und administrativer Aufgaben, je nach Arbeitsbelastung und Bedürfnissen innerhalb der IMD zu übernehmen.
Erforderliche Fähigkeiten:
- Universitätsmasterabschluss in Rechtswissenschaften.
- Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung in einer nationalen Verwaltung, internationalen Organisation oder einem anderen relevanten Unternehmen des privaten Sektors.
- Erfahrung mit EEA- oder EU-Recht.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Ergebnisorientierung.
- Fähigkeit, rechtliche Texte und Gutachten präzise, klar und zügig in Englisch zu verfassen.
- Ausgezeichnete organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
- Selbstständigkeit und Autonomie sowie Teamfähigkeit in einem zielorientierten Umfeld.
- Flexibilität mit einer positiven, serviceorientierten und proaktiven Einstellung.
Ideale Fähigkeiten:
- Erfahrung in einem internationalen und multikulturellen Umfeld.
- Ein postgradualer Abschluss im EEA- und/oder EU-Recht.
- Interesse und Kenntnisse neuer IT-Tools, einschließlich KI-basierter Lösungen.
- Gute Kenntnisse der deutschen, norwegischen oder isländischen Sprache.
EFTA bietet ein dynamisches und vielfältiges Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, in einem Team hochqualifizierter Personen zu arbeiten. Hier sind Sie Teil einer Organisation, die auf Professionalität, Zusammenarbeit, Vertrauen, Verantwortung und Respekt basiert. EFTA bietet auch:
- Internationale Karriere- und Lernmöglichkeiten.
- Ein inklusives Umfeld mit hohem Respekt für kulturelle Unterschiede.
- Ein wettbewerbsfähiges Leistungspaket.
Die Stelle ist offen für Staatsangehörige aller EFTA-Staaten (Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz). Bewerber müssen sich über das EFTA-E-Rekrutierungstool bewerben. Das EFTA-Generalsekretariat strebt an, eine ausgewogene Vertretung der EEA EFTA-Staaten in der Abteilung und insbesondere in der Rechtsabteilung der IMD sicherzustellen. Daher ermutigen wir norwegische und liechtensteinische Kandidaten, sich für diese Juristenstelle zu bewerben.
Für weitere Informationen zu dieser Stelle kontaktieren Sie bitte: Frau Marit Schage Andria, Direktorin der IMD Abteilung Binnenmarkt, Tel. Bewerbungsfrist: Dienstag, 25. August 2026 (Mitternacht CET).
Legal Officer Internal Market Division - Brussels Arbeitgeber: EFTA - European Free Trade Association
Die Europäische Freihandelsassoziation (EFTA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung in Brüssel bietet. Hier profitieren Sie von internationalen Karriere- und Lernmöglichkeiten, einem wettbewerbsfähigen Leistungspaket sowie einem inklusiven Umfeld, das kulturelle Unterschiede schätzt. EFTA fördert Professionalität, Zusammenarbeit und Respekt, was Ihnen die Möglichkeit gibt, in einem engagierten Team von hochqualifizierten Fachleuten zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur wirtschaftlichen Integration in Europa zu leisten.
Kontaktdaten:
EFTA - European Free Trade Association Recruiting-Team