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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Shopbetrieb.
- Arbeitgeber: Teil der EG Group mit über 220 Tankstellen und REWE express Shops in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein kundenfreundliches Umfeld und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Systemgastronomie und gute Führungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit familiärem Umgang und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir, die ROC, gehören zur weltweit operierenden EG Group und betreiben deutschlandweit über 220 Tankstellen unter der Marke Esso und einige Standorte mit dem neuen REWE express Shopkonzept für eine schnelle und bequeme Unterwegsversorgung mobiler Kunden. Mit seinem breiten Sortiment sowie moderner Shopgestaltung erfüllt REWE express "schnell, frisch, lecker" den individuellen Wunsch nach zeitgemäßer Food-Auswahl zum sofortigen oder späteren Verzehr.
Für unseren Shop in Hattingen (Martin-Luther-Str. 18) suchen wir eine(n) engagierte(n) Store Manager / Shop Manager / Marktleiter / Filialleiter / Betriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung und Führung unseres motivierten Teams.
Wir bieten:
- Bezahlung nach Tarif plus ergebnisabhängiger Prämie
- Gehaltserhöhungen nach Tarifvertrag
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatte
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen
- Einen familiären und wertschätzenden Mitarbeiterumgang
Dein Profil:
- Berufserfahrungen in einer für die Aufgabe qualifizierenden Position, gerne auch aus der zweiten Reihe kommend
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einzelhandel, Systemgastronomie oder eine vergleichbare Ausbildung und erste praktische Erfahrungen in diesem Bereich
- Gutes Fachwissen und Führungsqualität
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten und Kostenbewusstsein
- Hoher Grad an Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikation
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung ist wünschenswert
- Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie ein eigener Pkw
Deine Aufgaben:
- Sicherstellung des reibungslosen und effizienten Betriebsablaufes
- Sicherstellung der Einhaltung des HACCP Konzepts, aller Sicherheits- und Umweltschutzstandards lt. interner und gesetzlicher Vorgaben
- Gestaltung eines kundenfreundlichen Umfeldes
- Professionelle Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Verantwortung für die Führung des Teams und den damit verbundenen organisatorischen Aufgaben (z.B. Schichtplanung, Urlaubsplanung usw.)
- Einstellung und Einarbeitung neuer Teammitglieder und Unterstützung des Teams bei den täglichen Aufgaben
- Führung des internen Reportings
- Allgemeine Bürotätigkeit und buchhaltungsvorbereitende Arbeiten
Das ist genau das, was Du machen möchtest? Dann bewirb Dich jetzt und überzeuge uns von Dir!!! Sende Deine Bewerbung mit Lebenslauf an: de.bewerbung@eg.group
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Filialleiter / Manager REWE express Shop (m/w/d) (150484) Arbeitgeber: EG Deutschland GmbH
Kontaktperson:
EG Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / Manager REWE express Shop (m/w/d) (150484)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bei REWE express interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder Xing, um mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über die spezifischen Herausforderungen, die REWE express möglicherweise hat. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchenveranstaltungen oder Jobmessen, um direkt mit Recruitern und Führungskräften von ROC in Kontakt zu treten. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell anzupassen und uns zu zeigen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / Manager REWE express Shop (m/w/d) (150484)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel hervor und zeige, was dich als Filialleiter auszeichnet!
Persönliches Anschreiben nicht vergessen!: In deinem Anschreiben solltest du uns zeigen, warum du die perfekte Wahl für den Job bist. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du unser Team in Hattingen unterstützen kannst. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Zeige deine Führungskompetenzen!: Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten in der Bewerbung betonst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du bereit bist für die Verantwortung!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen zügig bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EG Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die ROC und das REWE express Shopkonzept. Verstehe, was die Marke ausmacht und welche Werte sie vertritt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf die Unternehmensziele einzugehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Erwartungen an die Rolle oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Betone deine Flexibilität und Belastbarkeit, da dies in einem dynamischen Umfeld wie dem Einzelhandel wichtig ist. Zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und das Team zu unterstützen, wo es nötig ist.
