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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und sorge für einen reibungslosen Betriebsablauf.
- Arbeitgeber: Teil der EG Group, die über 220 Tankstellen in Deutschland betreibt.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte ein kundenfreundliches Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Systemgastronomie und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit familiärem Umgang und Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Retail Operating Company Deutschland GmbH (ROC)
Wir, die ROC, gehören zur weltweit operierenden EG Group und betreiben deutschlandweit über 220 Tankstellen unter der Marke Esso und einige Standorte mit dem neuen REWE express Shopkonzept für eine schnelle und bequeme Unterwegsversorgung mobiler Kunden. Mit seinem breiten Sortiment sowie moderner Shopgestaltung erfüllt REWE express „schnell, frisch, lecker“ den individuellen Wunsch nach zeitgemäßer Food-Auswahl zum sofortigen oder späteren Verzehr.
In Kürze heißen wir unsere Kunden im Shop am Standort
Recklinghausen(Dortmunder Str. 20) mit dem neuen REWE express Shopkonzept willkommen.
Schon jetzt suchen wir engagierte
Assistant Store Manager / Assistant Shop Manager / Stellv. Marktleiter / Stellv. Filialleiter / Stellv. Betriebsleiter (m/w/d)
in Vollzeit
zur Verstärkung und Führung unseres motivierten Teams.
- Bezahlung nach Tarif
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatte
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen
- Einen familiären und wertschätzenden Mitarbeiterumgang
Dein Profil:
- Berufserfahrungen in einer für die Aufgabe qualifizierenden Position
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einzelhandel, Systemgastronomie oder eine vergleichbare Ausbildung
- Gefestigtes Fachwissen
- Erste betriebswirtschaftliche Kenntnisse und analytische Fähigkeiten
- Bereitschaft zu dienstleistungsorientierter Arbeit
- Hoher Grad an Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikation
- Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
Deine Aufgaben:
- Unterstützung der Filialleitung bei der Sicherstellung des reibungslosen und effizienten Betriebsablaufes
- Mitarbeit bei der Sicherstellung der Einhaltung des HACCP Konzepts, aller Sicherheits- und Umweltschutzstandards interner und gesetzlicher Vorgaben
- Gestaltung eines kundenfreundlichen Umfelds
- Professionelle Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Mitverantwortung für die Führung des Teams und den damit verbundenen organisatorischen Aufgaben (z.B Schichtplanung, Urlaubsplanung usw.)
- Unterstützung des Teams bei den täglichen Aufgaben
- Unterstützung der Filialleitung bei der Führung des internen Reportings
- Allgemeine Bürotätigkeiten und buchhaltungsvorbereitende Arbeiten
Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt!
Sende Deine Bewerbung mit Lebenslauf an:
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
#J-18808-Ljbffr
Stellv. Filialleiter / Assistant Manager REWE express Shop (m/w/d) (371050) Arbeitgeber: EG Deutschland K-Holding GmbH
Kontaktperson:
EG Deutschland K-Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Filialleiter / Assistant Manager REWE express Shop (m/w/d) (371050)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stellv. Filialleiter interessierst, schau dir den Standort in Recklinghausen an und sprich mit dem Team vor Ort. Zeig dein Interesse und deine Motivation direkt!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei REWE oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Insider-Infos können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Filialleiter / Assistant Manager REWE express Shop (m/w/d) (371050)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf lebendig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur eine Liste von Stationen sein, sondern deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich ausmacht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Anschreiben mit Herz: In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du bei REWE express arbeiten möchtest und was du in die Rolle des stellv. Filialleiters einbringen kannst. Sei kreativ und authentisch!
Passende Unterlagen: Achte darauf, dass alle benötigten Unterlagen vollständig sind. Neben deinem Lebenslauf und Anschreiben können auch Zeugnisse oder Zertifikate wichtig sein. Wir wollen ein rundes Bild von dir bekommen!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EG Deutschland K-Holding GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ROC und das REWE express Shopkonzept verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die angebotenen Produkte und die Zielgruppe an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einzelhandel und in der Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle zu erläutern, wie z.B. die Einhaltung von HACCP-Standards oder die Bearbeitung von Kundenreklamationen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Position hohe Flexibilität und Belastbarkeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist. Teile Geschichten, die deine Anpassungsfähigkeit und deinen Dienstleistungsansatz verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
