IT Administrator (m/w/d)

IT Administrator (m/w/d)

Marbach am Neckar Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
EgeTrans

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und pflege IT-Systeme, arbeite an spannenden Projekten und entwickle Sicherheitskonzepte.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit einem starken Fokus auf moderne IT-Infrastrukturen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Home Office und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Teambuilding-Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bring deine Ideen in innovative Projekte ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, Kenntnisse in Netzwerktechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Installation, Konfiguration, Migration, Wartung und Pflege unserer IT-Systeme, sowohl remote als auch vor Ort.
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Herstellern.
  • Umsetzung neuer IT-Projekte, Erarbeitung technischer Konzepte und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur.
  • Schwerpunkt im Bereich Netzwerk- und Firewall-Administration: Planung, Betrieb und Optimierung unserer Netzwerkumgebung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten.
  • Übernahme des 2nd- und 3rd-Level-Supports für die betreuten Systeme und Unterstützung des IT-Helpdesks bei komplexen Fragestellungen.

Dein Profil

  • Begeisterung für moderne IT-Infrastrukturen und Serviceorientierung gegenüber internen und externen Kunden.
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Analyse komplexer Zusammenhänge und Entwicklung nachhaltiger Lösungen.
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich sowie fundierte Kenntnisse in TCP/IP, DNS, DHCP, Routing, Switching und VLANs.
  • Idealerweise praktische Erfahrung in der Administration von Firewall-Systemen, VPN-Technologien und Netzwerkkomponenten sowie gutes Verständnis aktueller IT-Sicherheitskonzepte.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
  • Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche sind von Vorteil: Netzwerksegmentierung und Zero-Trust-Architekturen, Virtualisierung, Monitoring und Logging, Incident Response, Automatisierung, Linux- und Windows-Serveradministration.

Deine Benefits

  • Familienunternehmen
  • Corporate Learning Programme
  • Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche & Home Office
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterevents & Teambuilding
  • Premium-Betriebsrestaurant
  • Kostenlose Parkplätze
  • Bike-Leasing, Fahrradraum & Duschen
  • Mitarbeiter-Rabatte
  • Attraktive Vergütung & Prämien
  • Onboarding
  • Moderne Arbeitsbedingungen
  • Barrierefreiheit

Lust auf internationale Logistik? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular oder sende uns deine Bewerbung mit einem Hinweis auf den möglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen an bewerbung@egetrans.com

Über uns

Wir bei EgeTrans lieben es, wenn alles reibungslos läuft. Und dafür ist nichts entscheidender als der Beitrag unserer Mitarbeiter. Gemeinsam steuern wir die gesamte Logistikkette unserer Kunden mit maßgeschneiderten Logistikkonzepten. Dabei kombinieren wir Know-how und Service-Qualität mit einer zuverlässigen und persönlichen Kundenbetreuung – ganz ohne Umwege.

IT Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: EgeTrans

EgeTrans ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine 38-Stunden-Woche bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch Corporate Learning Programme. In einem familiären Umfeld fördern wir Teamgeist und bieten zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterevents und ein modernes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt.

EgeTrans

Kontaktdaten:

EgeTrans Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Administrator (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei EgeTrans bewerben

Viele Unternehmen, wie EgeTrans, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Installation von IT-Systemen
Konfiguration von IT-Systemen
Migration von IT-Systemen
Wartung und Pflege von IT-Systemen
Technische Dokumentation
Netzwerkadministration
Firewall-Administration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf EgeTrans und die ausgeschriebene Position IT Administrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EgeTrans vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von EgeTrans an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.