Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative digitale Marketingkampagnen und entwickle unseren Social Media Auftritt weiter.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und innovativem Geist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungen und Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Entwicklungsprogramme und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing und erste Erfahrung im Social Media Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mit Ihrem Gespür für digitale Trends und Ihrer analytischen Arbeitsweise gestalten Sie wirkungsvolle Kampagnen und treiben die Weiterentwicklung unseres Social Media Auftritts aktiv voran.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortlich entwickeln, steuern und optimieren Sie digitale Marketingkampagnen und treiben den Ausbau neuer Performance-Marketing-Kanäle voran.
- Sie verantworten das Social Media Marketing für unsere Produkte im lokalen Markt.
- Dabei analysieren Sie fortwährend relevante KPIs, leiten Optimierungsmaßnahmen ab und setzen diese zielgerichtet um.
- Sie leiten federführend Projekte zur lokalen Content-Erstellung und agieren dabei als zentrale Schnittstelle zu internen sowie externen Partnern.
- In enger Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen im Marketing konzipieren, planen und realisieren Sie zielgruppenspezifische Kommunikationsmaßnahmen.
- Nicht zuletzt arbeiten Sie eng mit unserem Vertrieb zusammen und stellen eine konsistente Markenkommunikation sicher.
Ihr Profil:
- Ihr Studium oder eine einschlägige Berufsausbildung im Bereich Marketing – mit dem Schwerpunkt Online Marketing oder Kommunikation – haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über erste praktische Erfahrung im Social Media und Performance Marketing.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie einen versierten Umgang mit relevanten digitalen Tools (bspw. Sprinklr) setzen wir voraus.
- Sie sind kommunikativ und kreativ, haben ein gutes Gespür für digitale Trends und eine hohe Zielgruppenorientierung.
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- Eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Umfeld.
- Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen und Ihr Expertenwissen und Ihre Ideen einbringen.
- Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit strategischen Entwicklungsprogrammen und einer Vielzahl an Weiterbildungsangeboten.
- Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen hohe persönliche Flexibilität.
Ihre Chancen und Benefits:
- Flexible Zeitmodelle & Home-Office.
- Weiterbildungen & Entwicklungsprogramme.
- Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeprogramme.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Zuschuss für das Fitnessstudio & Bike-Leasing.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Kontakt: Ihre Ansprechpartnerin Anna Labe, T, Personalabteilung.
Online Marketing Manager (m/w/d) Social Media & Performance Marketing Arbeitgeber: Egger
Als Arbeitgeber in Brilon bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Familienunternehmen zu arbeiten, das Innovation und familiäre Werte vereint. Unsere flachen Hierarchien fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen es Ihnen, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Ideen aktiv einzubringen. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Programme und flexible Arbeitsmodelle, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Online Marketing Manager (m/w/d) Social Media & Performance Marketing erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Egger.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Egger ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Egger könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Egger beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online Marketing Manager (m/w/d) Social Media & Performance Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Egger:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Egger einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Egger vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Egger einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Egger relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Egger einfügt.
