Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifikation und Freilegung von Störkörpern sowie selbständige Planung der Räumaufträge.
- Unternehmen: Die EGGERS-Gruppe ist ein familiengeführtes Bauunternehmen mit über 115 Jahren Tradition.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge sind inklusive.
- Weitere Informationen: Die Zentrale befindet sich in Tangstedt, nördlich von Hamburg.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an gesellschaftlich relevanten Projekten in der Kampfmittelbergung.
- Qualifikationen: Befähigungsschein nach § 20 Sprengstoffgesetz und fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sicherheit beginnt mit Ihrer Arbeit – verstärken Sie unser Team in der Kampfmittelbergung! Für unsere spannenden und gesellschaftlich relevanten Projekte suchen wir Sie als Feuerwerker (m/w/d).
Das erwartet Sie:
- Identifikation und Freilegung von Störkörpern, Bergung und ordnungsgemäße Verwahrung
- Anwendung von Techniken wie Flächensondierung und Bohrlochdetektion
- Selbständige Planung und Durchführung der Räumaufträge und fachtechnische Baubegleitung bei Aushubarbeiten
- Führen der erforderlichen Nachweise und Räumstellendokumentation
Das bringen Sie mit:
- Befähigungsscheininhaber nach § 20 Sprengstoffgesetz
- Team- und Führungsfähigkeit verbunden mit einer selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse im Umgang mit erhobenen Daten
- PKW-Führerschein und Reisebereitschaft
Das bieten wir:
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen – inklusive Urlaubsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.
- Mehr Netto - steuerfreie Boni über „Edenred“
- Mobilität – günstiges Fahrradleasing über JobRad
- Moderne Ausstattung – zeitgemäße Maschinen, hochwertige Werkzeuge, Laptop und Firmenhandy
- Flexible Gesundheitsvorsorge ab dem ersten Tag – kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Treue wird belohnt – zusätzliche freie Tage nach längerer Betriebszugehörigkeit
- Zukunftsorientierte Tätigkeit – abwechslungsreiche Aufgaben mit langfristiger Perspektive und anspruchsvolle Projektarbeit mit hochspezialisierter Gerätetechnik
- Verantwortung & Abwechslung – vielfältige Aufgaben mit technischer Verantwortung
- Gemeinschaft & Vertrauen - Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur, kollegialem Miteinander und regelmäßigen Mitarbeiterevents
Wir sind ein familiengeführtes Bauunternehmen mit über 115-jähriger Tradition und mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Unternehmen der EGGERS-Gruppe sind auf die Bereiche Erd- und Tiefbau, Straßen- und Kanalbau, Abbruch, Umwelttechnik, Kampfmittelbergung und Baudienstleistungen spezialisiert. Unsere Expertinnen und Experten der EGGERS Kampfmittelbergung GmbH sorgen seit über 20 Jahren mit modernster Technologie für Sicherheit an Land und unter Wasser – von der Identifikation bis zur fachgerechten Räumung von Kampfmitteln.
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Schicken Sie Ihre Bewerbung an jobs@eggers-gruppe.de oder bewerben Sie sich direkt hier.
Bitte beachten Sie, dass Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland benötigen. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Feuerwerker mit Befähigungsschein §20 Sprengstoffgesetz (m/w/d) Arbeitgeber: Eggers Gruppe
Die EGGERS-Gruppe bietet eine wertschätzende Unternehmenskultur und regelmäßige Mitarbeiterevents. Mit über 800 Mitarbeitern und einem großen Maschinenpark sind wir in den Bereichen Erd- und Tiefbau sowie Kampfmittelbergung tätig. Profitieren Sie von flexibler Gesundheitsvorsorge ab dem ersten Tag und einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Feuerwerker mit Befähigungsschein §20 Sprengstoffgesetz (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Feuerwerker mit Befähigungsschein §20 Sprengstoffgesetz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Eggers Gruppe auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Eggers Gruppe sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Eggers Gruppe zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eggers Gruppe vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
