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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte umweltfreundliche Recyclingmaschinen durch präzise Lackierung und Oberflächenbeschichtung.
- Arbeitgeber: Eggersmann Anlagenbau Concept GmbH, führend im Anlagen- und Sondermaschinenbau für die Abfallwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Genieße ein angenehmes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Klimaschutz bei und arbeite in einem innovativen Familienunternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Produktion, idealerweise im Metallbereich, und Engagement für sorgfältige Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Eggersmann Anlagenbau Concept GmbH ist einer der führenden Hersteller im Anlagen- und Sondermaschinenbau für die Abfallwirtschaft. Das Unternehmen ist Teil der Eggersmann Gruppe, eines Verbundes international tätiger Unternehmen in den Bereichen Bauwesen und Recyclingtechnologie. Die Gruppe beschäftigt weltweit mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Für unseren Standort in Bad Oeynhausen suchen wir einen Mitarbeiter im Bereich Lackierung (w/m/d) für unsere Produktion.
Aufgaben
- Termin-, kosten- und qualitätsgerechte Beschichtung von Baugruppen und Komponenten
- Oberflächenbeschichtung verschiedenster Blech- und Stahlbauteile
- Erst- und Musterlackierung nach Zeichnungen und Skizzen
- Mischen und Anrühren der zu verarbeitenden Materialien nach Vorgaben
- Kontrolle der Schichtstärke im Nass- und Trockenmessverfahren
Qualifikation
- Du konntest bereits Erfahrungen in der Produktion eines Industriebetriebes sammeln, idealerweise im Metallbereich
- Du bringst erste Erfahrungen im Bereich Lackierung mit
- Dich zeichnet ein hohes Engagement, eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise aus
- Du bist bereit im Schichtsystem zu arbeiten
Benefits
- Bei uns leistest Du einen relevanten Beitrag zum nachhaltigen Klimaschutz und unterstützt uns bei der Herstellung unserer mobilen Recyclingmaschinen.
- Wir bieten Dir einen zukunftssicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einem Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen und einer Möglichkeit einen nachhaltigen Beitrag zum Umweltschutz zu leisten.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung inkl. Schichtzuschläge
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein angenehmes Betriebsklima in einem mittelständischen, inhabergeführten und erfolgreichen Familienunternehmen
- Dienstradleasing bei JobRad
- Mehrere Weiterbildungsmöglichkeiten
- Auf Wunsch unterstützen wir Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiter Lackierung (m/w/d) Arbeitgeber: Eggersmann Gruppe GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Eggersmann Gruppe GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Lackierung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Erfahrungen im Bereich Lackierung. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast. Das hilft dir, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Eggersmann Anlagenbau Concept GmbH und ihre Produkte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du das Unternehmen und seine Mission verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem Engagement zu beantworten. Zeige, dass du sorgfältig und selbstständig arbeiten kannst, und bringe Beispiele, die das belegen. Das passt perfekt zu den Anforderungen der Stelle.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an nachhaltigen Lösungen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Lackierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Lackierung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Erfahrungen hervorheben: Du hast bereits Erfahrungen in der Produktion oder im Metallbereich? Super! Betone diese in deinem Lebenslauf und beschreibe konkret, welche Fähigkeiten du mitbringst, die für die Lackierung wichtig sind. Wir wollen wissen, was du kannst!
Auf Details achten: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell wirkt.
Bewerbung über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen. Außerdem findest du dort alle Infos zu unserem Unternehmen und den Benefits, die wir bieten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eggersmann Gruppe GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Eggersmann Anlagenbau Concept GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich der Lackierung. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lackierung und Produktion unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität und Effizienz beigetragen hast.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du gerade bei Eggersmann arbeiten möchtest. Betone dein Engagement für den Umweltschutz und wie du mit deiner Arbeit zur nachhaltigen Produktion beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch eine sinnvolle Aufgabe.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es klug, dies im Interview anzusprechen. Frage, welche Schulungen oder Programme verfügbar sind, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren.