Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle internationale Vertriebsstrategien und baue starke Partnerschaften auf.
- Unternehmen: Eggersmann GmbH, Teil einer globalen Gruppe mit über 1.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit in einem familiären Team.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und nutze Ressourcen effizienter in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Eggersmann GmbH ist Teil der international tätigen Eggersmann-Gruppe mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden. Seit 40 Jahren entwickeln und bauen wir Maschinen und Anlagen für die Abfall- und Recyclingwirtschaft. Mit unseren Marken TEUTON, FORUS, TERRA SELECT und BACKHUS sind wir in mehr als 80 Ländern vertreten. Zur Verstärkung unseres internationalen Vertriebsteams suchen wir Sie als Marktmanager (m/w/d).
Was diese Position besonders macht:
- Sie denken Märkte strategisch, entwickeln Vertriebspartner gezielt weiter und erkennen neue Geschäftspotenziale.
- Als Marktmanager übernehmen Sie die Verantwortung für die Entwicklung unserer Vertriebsaktivitäten in einem definierten internationalen Marktgebiet.
- Sie verbinden Marktanalyse, Partnerentwicklung und operative Vertriebsarbeit.
- Sie bauen leistungsfähige Strukturen auf, stärken bestehende Partnerschaften und schaffen nachhaltiges Wachstum für unsere Maschinen, Anlagen und Lösungen im Recyclingmarkt und Maschinenbau.
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Vertriebs- und Partnerstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung für internationalen Vertrieb.
- Analyse von Märkten, Ländern, Kundengruppen, Wettbewerbern und regulatorischen Rahmenbedingungen.
- Identifikation und Bewertung von Marktpotenzialen sowie bislang nicht ausreichend abgedeckter Anwendungen.
- Entwicklung und systematische Steuerung bestehender Partner durch Zielvereinbarungen (Vertrieb, Absatz, Service), regelmäßige Partnergespräche und transparentes Reporting.
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen wie Schulungen, Co-Marketing, Demo-Projekte, Referenzkunden und gemeinsame Kundenveranstaltungen.
- Förderung des Cross-Sellings zwischen Maschinen, Systemlösungen und Serviceangeboten.
- Steuerung von Pipeline, Forecast, Auftragseingang und Partnerperformance.
- Aufbau belastbarer Beziehungen zu Partnern, Endkunden und weiteren Marktakteuren sowie Weitergabe von Markt- und Wettbewerbsfeedback an Produktmanagement und Vertriebsleitung.
Qualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, idealerweise im Vertrieb beratungsintensiver Investitionsgüter.
- Erfahrung in der Abfallwirtschaft, Recyclingbranche, im Maschinenbau oder in einem vergleichbaren industriellen Umfeld wünschenswert.
- Gutes Verständnis internationaler Märkte, Entscheidungsstrukturen und Vertriebsprozesse.
- Erfahrung im Aufbau, in der Steuerung und in der Weiterentwicklung internationaler Händler- oder Technologiepartnernetzwerke.
- Fähigkeit, externe Partner, ohne direkte disziplinarische Weisungsbefugnis zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen.
Benefits:
- Bei uns arbeiten Sie an Maschinen und Anlagen, die weltweit zu einer effizienteren Nutzung von Ressourcen und zu nachhaltigen Projekten beitragen.
- Einen zukunftssicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz.
- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Die Möglichkeit, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten.
- Ein familiäres Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Technik, Service und Produktion.
- Attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice.
- Vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und Corporate Benefits.
Über uns:
Wir entwickeln und realisieren Maschinen, Anlagen und Dienstleistungen für die Abfallwirtschaft, das Recycling sowie nachhaltige Bau- und Energieprojekte. Unsere Lösungen helfen Kunden und Partnern dabei, Stoffströme effizienter zu nutzen, Ressourcen zu schonen und nachhaltige Projekte erfolgreich umzusetzen. Unser internationaler Vertrieb verbindet Marktkenntnis, Partnerentwicklung und technische Beratung. Mit belastbaren Technologiepartnerschaften und einem lösungsorientierten Vertrieb bauen wir unsere internationale Marktposition kontinuierlich aus. Als Marktmanager (m/w/d) leisten Sie einen wesentlichen Beitrag dazu, neue Märkte zu erschließen, Partner nachhaltig zu entwickeln und unsere Lösungen weltweit erfolgreich zu positionieren. Sie möchten internationale Märkte mitgestalten und nachhaltiges Wachstum vorantreiben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Marktmanager (m/w/d) - Internationaler Vertrieb Arbeitgeber: Eggersmann Gruppe
Das Ingenieurbüro Eggersmann bietet dir die Möglichkeit, aktiv an umweltfreundlichen Projekten zu arbeiten und deinen Beitrag zur Nachhaltigkeit zu leisten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert das Unternehmen eine offene und innovative Arbeitskultur, in der deine Ideen geschätzt werden. Am Standort Marienfeld profitierst du von einer inspirierenden Umgebung und der Unterstützung eines internationalen Netzwerks, das dir zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marktmanager (m/w/d) - Internationaler Vertrieb erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Eggersmann Gruppe treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Eggersmann Gruppe empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Eggersmann Gruppe dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Eggersmann Gruppe bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktmanager (m/w/d) - Internationaler Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Eggersmann Gruppe bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Eggersmann Gruppe erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eggersmann Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
