Chef de projet intégration système métro H/F

Chef de projet intégration système métro H/F

Lausanne Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Integration von Metro-Systemen und koordiniere innovative Projekte.
  • Unternehmen: Egis, ein globaler Leader in Architektur und Ingenieurwesen.
  • Vorteile: Attraktive Vorteile, Homeoffice und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Verkehrs und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Bereich öffentliche Verkehrssysteme und Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Région : Europe und Afrika

Egis est un leader mondial de l'architecture, du conseil, de l'ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l'urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients.

Vous évoluerez au sein de la Business Line Transports et Territoires qui porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de projets de transports, de mobilité et d’aménagement des territoires. Notre Business Line (BL) est spécialisée en conseil et ingénierie qui regroupe les activités : Rail (Ferroviaire, Métro, Bus, Tram, transport par câble); Ville Route et mobilité (route, infrastructures et aménagements urbains, mobilité multimodale et systèmes associés); Grands ouvrages de Génie Civil (Tunnels, Ouvrages d’Art, Géotechnique, Ports).

Notre segment Ouvrages d’Art d’Egis délivre des prestations d’études ou d’assistance auprès de clients internes ou externes, en France et à l’International, pour des ouvrages d’art courants et non courants de tous types (ponts en béton armé, précontraint, métallique, mixte, Bow-string, arc, à haubans, suspendus...) qu’ils aient un caractère classique ou exceptionnel.

Chef de projet intégration système métro dont CBTC, matériel roulant et autres composantes du système de transport. Vous avez une expérience significative dans le domaine des transports publics et souhaitez franchir un nouveau cap, élargir votre champ de compétences pour devenir Directeur/directrice de projet sur des projets majeurs? Rejoignez notre Direction Métro!

Nous recrutons un(e) chef(fe) de projet Système confirmé dans le domaine des transports ferroviaires. Vous intervenez dans le cadre de missions de conception et de suivi réalisation. Dans le cadre de nos activités pour la rénovation et la réalisation d’un projet métro, vous avez la double mission de l'accompagnement de la réussite technique globale et de son pilotage et suivi contractuel :

  • Cette contribution technique intervient pour toutes les phases du projet, en expertise et en production, avec un profil et un niveau d'implication adapté.
  • En partant de votre domaine technique, vous élargissez avec un accompagnement votre intervention à l’ensemble du système de transport, y compris les interfaces avec le génie civil, et à la mise en place des processus d’ingénierie système.
  • En particulier, vous assurez la coordination techniques des productions, vous participez aux revues de conception et autres revues techniques (dont VISAS), vous suivez les sujets à enjeux en apportant l’appui nécessaire aux équipes projet.

Le pilotage et suivi contractuel s’entend, avec l’accompagnement du directeur encadrant, sur le volet administratif et financier du contrat de prestations intellectuelles : suivi du contrat, interface directe avec le client, production d’indicateurs, production et négociation des devis pour les éventuelles prestations complémentaires, suivi financier, pilotage de la production, de l’organisation et des ressources affectées sur le projet (~4‑5 équivalents temps plein). Vous êtes garant de l’application de nos processus de production sur le périmètre du projet.

Vous participez également à la capitalisation technique transverse et aux actions d'amélioration continue de nos outils et pratiques. Vous êtes ingénieur ou titulaire d’un Master de formation Système (électricité, électronique, informatique) avec une expérience d’environ 10 à 15 ans en conception et/ou en réalisation d'infrastructures ferroviaires que ce soit sur des lignes nouvelles ou en site exploité. Spécialiste dans un domaine système central (CBTC, PCC, Telecom, Signalisation, etc). Vous avez également une bonne compréhension des interfaces associées et des enjeux globaux du système de transport.

Vous avez prouvé votre capacité à travailler en équipe et à manager des équipes et des projets. Vous avez une expérience et gestion des projets dans le cadre d’un marché comprenant des prestations intellectuelles, idéalement de la maîtrise d’œuvre ou une assistance à maîtrise d’ouvrage comprenant une dimension technique. Vous hiérarchisez les priorités et vous avez de bonnes qualités d'expression, de rédaction et d'orthographe. La maîtrise de l'anglais est indispensable, une seconde langue étrangère est un plus.

Ce que nous vous proposons :

  • Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets ;
  • Des avantages grand groupe attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation), …;
  • Du télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013 ;
  • Engagement diversité ;

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Chef de projet intégration système métro H/F Arbeitgeber: Egis Group

Egis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Mobilitätslösungen konzentriert. Mit einem starken Fokus auf berufliche Entwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Egis die Vielfalt und Integration, während attraktive Vorteile wie Homeoffice und ein engagierter Betriebsrat das Arbeitsumfeld bereichern. In der Region Europa und Afrika haben Sie die Chance, an bedeutenden Infrastrukturprojekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Egis Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de projet intégration système métro H/F erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Egis arbeiten oder ähnliche Positionen haben, und frage nach ihren Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Teamarbeit wichtig sind.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Projektmanagement im Bereich Verkehrssysteme. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfolge und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projet intégration système métro H/F mit Bravour zu bestehen

Gestion de projet
Conception de systèmes
Suivi contractuel
Coordination technique
Analyse des interfaces
Compétences en ingénierie système
Connaissance des systèmes CBTC

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach's persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in Bezug auf die Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Egis Group vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Chef de projet intégration système métro vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Systemintegration unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Metro oder den Herausforderungen fragen, die das Team derzeit bewältigt.

Sprich über Teamarbeit

Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Teams geleitet oder unterstützt hast und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast. Das wird zeigen, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.